И недавно когда он начал предъявлять мне за мои переписки (а мы находимся друг от друга в 5000км и он никогда не

Добрый день! Столкнулся недавно со следующей ситуацией: Пару лет назад я подрабатывал сборщиком заказов на складе перекрестка. Устраивался в качестве самозанятого и работал по договору об оказании услуг. Во время собеседования с менеджером, он рассказывал нам о преимуществах работы в качестве самозанятого, в числе которых был очень важный факт-он сказал, что самозанятых нельзя штрафовать. У меня в ходе работы были косяки с собранными заказами, за что мне кроме возмущений менеджера ничего не было. На днях попробовал устроиться в таком же формате в купер, сборщиком уже в обычный магазин. На оформлении мне дали договор оферты(тот же договор об оказании услуг), который я должен был подписать дстанционно, просто протыкав галочки и зарегестрировавшись. Никаких письменных вариантов договора мне не дали. И в условиях договора были прописаны "корректировки", то есть штрафы, которых там было очень много, в том числе за несоблюдение дресс-кода, неэтичное общение и т.д. Выплаты за работу полагались каждую неделю в пятницу и если в ходе работы были косяки, то штрафы просто вычитались из той суммы, которую я должен был получить за работу в конце недели. Сумма оплаты за услугу сборки была зафиксирована в договоре. Примечательно, что мне не предоставили возможность ознакомиться с условиями заранее, сказав, что договор формируется индивидуально в офисе, хотя по факту там была электронная версия с универсиальными положениями. На месте мне сказали, что я должен пройти обучение, которое не смогу пройти не подписав договор и т.п. В общем, просто поставили в положение-либо подписывай, либо теряй вариант устроиться. При этом в договоре было много других дурацких пунктов, в том числе обязательство предупредить о моем уходе за 10 дней(то бишь отработать 10 дней после увольнения), что однозначно является подменой трудовых отношений. Причем менеджер, который меня оформляла говорила, что ничего не надо и можно просто неделю не выходить на смены и договор сам разорвется и приложение, в котором я работаю заблокируется. По итогу слова менеджера купера, который меня оформлял, положения договора об оказании услуг и мой личный и не столь давний опыт работы на той же позиции по тому же типу договора противоречат друг другу. Я неоднократно слышал, что нельзя штрафовать работников и все эти "штрафы" на работе по трудовому договору формально является просто изменением суммы премии работодателем, которую он вообще не обязан выплачивать. А вот оклад ни при каких обстоятельствам урезать нельзя, невзирая на косяки. Можно ли штрафовать самозанятых по итогу, по факту просто не выплачивая честно заработанное и зафиксированное в том же договоре? Я же не могу, например, позвав себе сантехника с профи.ру, заплатить вместо оговоренных 3000 тыс рублей за работу только 2500, просто потому что он дресс-код не соблюдал. Какой дресс-код и штрафы вообще могут быть для самозанятого нештатного сотрудника!? Мне очень отчетливо засело в голове замечание: "самозанятых штрафовать нельзя!" и в моем представлении договор об оказании услуг сборщика заказов подразумаевает следующее: "я пришел, собрал заказ, получил деньги-все!". Я бы еще понял, например, обязательство компенсировать нанесенный ущерб, если я что-то испорчю или сломаю, но сборка заказов не в "бренидрованной одежде" никакого непосредственного ущерба никому не наносит, как и неэтическое общение, которым может восприняться любое возмущение и замечание в сторону менеджера, например, в ходе чего мне просто не выплатят часть моих денег. Законно ли по итогу штрафовать самозанятых и можно ли взымать эти штрафы в одностороннем порядке, просто удерживая часть заработанной мной суммы? Обазян ли внештатный сотрудник соблюдать дресс-код и другие общие правила распорядка работодателя? Если да, то почему тогда самозанятый не обязан подчиняться графику работы или, например, отрабатывать после увольнения?

Здравствуйте. 27 исполнилось 11 декабря 2023 года (сейчас 28, почти 29 лет). Если начинать с начала, то в июле 2023 года у меня стоит снятие с учёта. Столкнулся с проблемами вставания на учёт по месту пребывания. Изначально я и не знал, что нужна временная  прописка, из-за этого и не смог встать. Когда я её сделал, мне сказали, что 3 месяцев не достаточно, ссылаясь на то, что личное дело будет идти долго. Когда я уже сделал прописку на пол года (мне уже исполнилось 28 на тот момент), то сначала меня отправили в другой территориальный военкомат, а после мы разругались с коммисаром и он отправил меня по месту постоянной регистрации. Я явился в военкомат, объяснил им ситуацию и они вручили мне повестку. Недавно я обратил внимание, что в повестке написано "Направляется на медицинское освидетельствование и призывную коммисию". Если они хотят меня призвать, то они не поставили заново меня на учёт. Да и тем более мне же 27 исполнилось до того момента, как новый закон вступил в силу. Единственное, что я допускаю, они как-то могут аргументировать мой призыв тем, что я не находился на учёте и получается как раз-таки подлежу призыву

Девушка старше меня попросила видео интимного характера. Сами мы этим никогда не занимались. Нашу переписку сфоткал ее маленький 13 летний брат и теперь угрожает что пойдет в полицию вымогая у меня деньги и покажет переписку будет ли мне за это что-то или девушке?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста что грозит за это?За 0.5 гашиша. Перевела она деньги за это.Девочка попросила помочь ей приобрести по переписке . Я договаривалась с ней о встрече и тд куда подойдёт чтобы ей передать его. В итоге она подошла , и мой молодой человек вышел ей передать, а она засняла всё на камеру. И теперь говарят будет суд, будут допрашивать и тд. . Тоесть что будет? Договаривалась я, а вышел мой молодой человек и передал ей. Ранее не привлекались по такому поводу. И тд. Подстава такая с её стороны произошла. Что будет мне и молодому человеку? Я ещё вот вот рожу на днях. Это произошло вот на днях.

Добрый день. Дочь, вне брака родила ребенка. Расстались в начале беременности. Когда ребенку было 5 месяцев, подала иск об установлении отцовства и взыскании алиментов. От добровольного признания отцовства отец отказался. Суд назначил ДНК. Отцовство было установлено и назначены алименты. Алименты начали поступать только после того, как спустя 4 месяца, приставы наложили запрет на выезд заграницу и арестовали счета. Отец ребенка ни разу не видел. От общения уклоняется. В воспитании участия не принимает. Но, недавно, судя по уведомлению Госуслуг, он получил новое свидетельство о рождении ребенка (для чего?). Копию документа или фото передать дочери отказывается. В жизни ребенку обязательно нужен оригинал свидетельства о рождении или дочери достаточно получить дубликат? Что делать?