Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

208 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
208 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Общие вопросы

Как уволиться с должности генерального директора в ООО

Добрый день! Прошу помочь. Ситуация следующая, я являюсь ген.директором в ООО, в ООО есть только один единственный участник общества. Я больше не хочу исполнять обязанности ген. директора, но учредитель против моего увольнения. В таком случае, что мне нужно еще написать кроме заявления об увольнении по собственному желанию? Заранее спасибо за ответ.

03 Июня 2014, 12:06, вопрос №467473 Анастасия, г. Москва
300 стоимость
вопроса
вопрос решён
Свернуть

Ответы юристов (3)

  • Юрист - Давлятчина Любовь Юрьевна
    получен
    гонорар
    100%
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Здравствуйте, Анастасия! Ваш вопрос принят в работу. Для подготовки ответа потребуется некоторое время.

    03 Июня 2014, 12:07
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Давлятчина Любовь Юрьевна
    получен
    гонорар
    100%
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Генеральный директор является таким же работником, как и все остальные, поэтому на трудовые отношения с таким работником распространяет свое действие Трудовой кодекс РФ, которым предусмотрено право работника на увольнение по собственному желанию, и запретить воспользоваться этим правом в данном случае Вам не могут.

    Порядок ваших действий приблизительно следующий.

    1. Руководитель организации должен письменно предупредить работодателя (собственника имущества организации, его представителя) о досрочном расторжении трудового договора не позднее чем за один месяц до даты увольнения — ст. 280 ТК РФ

    2.  Заявление об увольнении пишется и отправляется учредителю организации, по известному Вам адресу. Обязательно отправляйте ценным письмом с описью вложения.

    3. К заявлению Вы можете приложить требование об организации не позднее чем  в последний рабочий день принять у Вас соответствующие дела. Если в указанный срок дела передать будет некому (передаете в обязательном порядке все по описи, один экземпляр оставляете себе), то все документы, материальные ценности и печати можно будет передать на хранение нотариусу (о чем позаботьтесь заранее).

    03 Июня 2014, 12:19
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    Любовь, а как составить это требование, или подробности в нем не нужно, просто коротко -Прошу не позднее ............. принять у меня соответствующие дела.

    03 Июня 2014, 13:56
  • Юрист - Давлятчина Любовь Юрьевна
    получен
    гонорар
    100%
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Да, подробностей не нужно. Можете написать примерно следующее:

    «В связи с тем, что мной в ваш адрес подано заявление об увольнении по собственному желанию, и в связи с тем, что у меня, как у руководителя организации имеются документы и материальные ценности, принадлежащие организации, которые я обязана передать при увольнении, прошу в срок до… организовать прием-передачу соответствующих дел. В случае не принятия у меня дел, все документы и материальные ценности будут переданы на хранение нотариусу».

    03 Июня 2014, 14:02
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats