4 Отметки об ограничении на выезд я не вижу На госуслугах так-же нет ограничений Все-таки, не запретят ли мне выезд, если ИП закрыты по этой статье?

Добрый день. Когда было 20 лет, мной заинтересовался военкомат и я начал проходить медосмотры в районном военкомате. Вместе с этим, я проходил своих врачей (у которых наблюдаюсь) и врачей военкомата, к которым меня отправляли на до обследования по вопросу гипертонии. С самого начала, моим врачом и в последствии, врачами к которым отправлял военкомат, ставили диагноз гипертонии 2 стадии, 2 степени. Все длилось 2 призыва, на 1 призыв мне поставили категорию Г и сказали, что на 2-м призыве надо будет подтвердить болезнь. Так и случилось, на 2-й призыв я тоже пришел и подтвердил свою гипертонию, в результате чего, мне была выписана повестка на получение военного билета и отметка в моем прописном. Была поставлена категория В (Это осенний призыв 24 года). Однако, после этого я не смог оформить все документы, нужные для военного билета. Но по повестке я все равно явился (не со всеми документами, дабы попытать удачу или хотя бы получить новую повестку), но как оказалось, военкомат в этот день не работал. Я решил полностью разобраться с документами, и спустя год у меня получилось собрать все документы. Только вот прошел почти год и я боюсь, что все таки придется проходить медкомиссию снова. Планирую в следующий будний день все таки попробовать подать документы на оформление военного билета. Вопрос заключается в том: что меня может ожидать: могут ли меня снова призвать и гонять по медосмотрам, дабы я снова подтвердил свою гипертонию, хотя мне уже была поставлена категория В?

Здравствуйте, в отношении меня было исполнительное производство. С сбербанка была арестована 10к И с другого банка 26к. Хотя суммарный долг был всего 26. Долг закрыт, но банк не снимает арест фссп направляла им документ об окончании производства. Подскажите что делать. Возможно направить досудебную претензию за незаконное удержание денежных средств. Так как ИП уже закрыто или все таки нет.

Я работаю учителем и классным руководителям. Имею 25 часов в неделю. Работодатель говорит, что я обязана на работе находится 36 часов в неделю. Но у меня всего 25 часов! Законно ли это ? Если нет, то какими статьями можно руководствоваться ?

Здравствуйте, в общем ситуация такая, я попала на брокерскую контору которая оказалась мошеннической и потеряла там 19 тысяч, не смогла их вывести и на этом просто смирилась. Но спустя пару месяцев мне звонят и говорят что база недобросовестного брокера попала к юристам и они помогают решить вопрос с выводом денег( в общих чертах). Меня связали с юристом и он отправил запрос в компанию которая занимается урегулированием подобных вопросов . пришел ответ что да деньги на счету но в биткоинах так как они таким образом прячут деньги и именно по этому их не возможно вывести. Так же сказал что эта самая компания назначила брокера выплатить компенсацию в размере 0.015 биткоина . это очень много в переводе на российские рубли. Но конечно же есть но, деньги можно вывести только через иностранный банк и поэтому сейчас нужно оформить запрос в иностранный банк если они одобрят то арендовать там ячейку и после этого вывести деньги на российский счет. И вот у меня вопрос , такое действительно практикуют или же это снова мошенническая афера? Документ который мне прислали прилагаю. Так же я заполняла политику конфиденциальности для работы с этим юристом и там был сайт, такая компания действительно существует но она маленькая и там зарегистрирован все один человек. Телефона что бы позвонить в эту компанию я так и не нашла . хотя пыталась. Их компания называется ооо "риф" ст

Здравствуйте! Ситуация такая: Работаем в одной сфере, занимаемся одной и той же деятельностью Муж ИП - ндс 20% Жена ИП - усн 6%, но действует льготная ставка 1%, так как it. Жена и муж отдельные личности, полностью 24/7 ведут бизнес. Работаем на одной территории, она зонирована, у каждого свои сотрудники, по 7-9 человек. У каждого они свои Так же у каждого свои кассы, свои 1:с, свои АПИ адреса, свои бухгалтера 1) год мучались и мучали всех вокруг юристов и налоговиков с вопросом, а есть ли у нас дробление. В итоге пришли к тому, что дробления нет. Тут сами все узнавали, к нам вопросов не задавали. 2) теперь к нам поступил вопрос касаемо самозанятых. Мы занимаемся навигацией для авто, ставим датчики специальные и ежемесячно обслуживаем их. Датчики ставят монтажники по всей России. Мы обращаемся к самозанятым, к ИП на усн, ндс. С некоторыми работаем очень долго. Появился заказ - поехал сделал. Некоторые монтажники выполняют много заказов, суммы всегда разные. Это монтажники, они же самозаняные и они же ИП, их 50 на 50. То есть нет только самозанятых. Нет графиков, нет ничего, что бы доказывало что они не исполнители, а сотрудники. Какая к нам претензия, что не так? Ну работаем и работаем, чеки со всех берём, договора заключены у нас с ними. Появилась идея вообще работать след образом: Муж - координатор, он принимает заявку от клиента, высылает общий договор, где указано, что он координирует работы подрядчиков по установке и мониторинговой фирмы касаемо мониторинга и отвечает за них. И высылает платежный шлюз на общую сумму, где далее система будет распределять оплаты на всех исполнителей. Скажите, так можно работать?