Дадут ли ИТ-отсрочку, если трудовой стаж меньше 11 месяцев к моменту призыва?

Добрый день.

Да.

В данном случае есть право на получение отсрочки, но реализовать его можно только после получения диплома.

Таким образом, с момента когда он получит диплом бакалавра — то  него и возникает право на получение отсрочки. 

я на работу в аккредитованную компанию в начале ноября 2024 года (стажа 11 месяцев не будет к 30.09.2025), а дипом бакалавра получил в июле 2025?

 Здравствуйте

Получит.

Постановление Правительства РФ от 28.03.2022 N 490
«Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий»

2. Право на получение отсрочки от призыва на военную службу в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 2 марта 2022 г. N 83 «О мерах по обеспечению ускоренного развития отрасли информационных технологий в Российской Федерации» (далее — отсрочка от призыва на военную службу) предоставляется гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях по трудовому договору на условиях нормальной продолжительности рабочего времени не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала очередного призыва, имеющим высшее образование по специальностям и направлениям подготовки по перечню согласно приложению,либо без предъявления требований к указанному периоду работы при заключении трудового договора с аккредитованной организацией не позднее одного года с даты окончания образовательной организации высшего образования, окончания обучения в научной организации (далее — граждане).

Получается на момент окончания вуза- вы уже работали там, а значит как раз без требований к стажу- так как устроились после выпуска (до выпуска).

При этом важно, что в рамках п. 3 постановления, работодатель подал списки на вас: формируются и направляются аккредитованными организациями в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» в Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу

Здравствуйте! 

Да, получит. 

Согласно п. 2 Постановления Правительства РФ от 28 марта 2022 г. N 490 «Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий»

Право на получение отсрочки от призыва на военную службу… предоставляется гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях по трудовому договору на условиях нормальной продолжительности рабочего времени не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала очередного призыва, имеющим высшее образование по специальностям и направлениям подготовки по перечню согласно приложению, либо без предъявления требований к указанному периоду работы при заключении трудового договора с аккредитованной организацией не позднее одного года с даты окончания образовательной организации высшего образования, ... 

Ввиду того, что по окончанию обучения призывник уже будет работать, на него распространено второе условие, указанное вышеназванном постановлении Правительства. 

Исходя из того, что он соответствует условиям, указанным в постановлении, он вправе подать работодателю необходимые документы для направление в Минцифры и в дальнейшем — в призывную комиссию.