8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Почему-то на других станциях и на этой же станции, но другая смена, так часто не просят

Я проходя 5 дней в неделю на одной и той же станции, когда еду на работу, сталкиваюсь с сотрудниками, которые не проверяют никого кроме меня. Просят положить рюкзак в рамку. И так каждый день. Почему-то на других станциях и на этой же станции, но другая смена, так часто не просят. Уже бесит это предвзятое отношение, проходят передомной человек 6-9 с рюкзаками и таких же размеров, а останавливают именно меня. Что можно сделать?

, Светлана, г. Москва
Николай Ким
Николай Ким
Юрист, г. Белгород

Ситуация, которую вы описываете, действительно может быть неприятной и вызывать чувство предвзятости. Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять:

Обратитесь к сотрудникам: Попробуйте вежливо поговорить с сотрудниками, которые вас останавливают. Спросите, почему именно вас просят проверить рюкзак, и объясните, что вам кажется, что это предвзятое отношение. Возможно, они не осознают, что это вызывает у вас дискомфорт.
Запишите факты: Ведите записи о том, как часто вас останавливают, в какое время и в какие дни. Это может помочь вам в дальнейшем, если вы решите обратиться с жалобой.
Обратитесь в службу поддержки: Если ситуация не изменится, вы можете обратиться в службу поддержки или администрацию станции. Опишите свою ситуацию и предоставьте свои записи.
Измените маршрут: Если это возможно, рассмотрите вариант изменения маршрута или времени поездки, чтобы избежать этой ситуации.
Оставайтесь спокойным: Постарайтесь не принимать это на свой счет. Иногда сотрудники могут действовать по установленным протоколам, и это не всегда связано с вами лично.
Обсудите с другими пассажирами: Возможно, другие пассажиры тоже замечали подобное поведение. Обсуждение с ними может помочь вам понять, является ли это общей проблемой.
Важно помнить, что вы имеете право на уважительное обращение и не должны терпеть предвзятое отношение.

0
0
0
0

Ситуация, которую вы описываете, действительно может вызывать недовольство и ощущение предвзятости. Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять, чтобы решить эту проблему:

Обратитесь к руководству: Если вы чувствуете, что к вам относятся предвзято, вы можете обратиться к руководству станции или службы безопасности. Объясните свою ситуацию и выразите свои чувства по поводу постоянных проверок. Возможно, они смогут внести изменения в практику проверок.
Запишите факты: Ведите учет случаев, когда вас останавливают для проверки. Записывайте дату, время и обстоятельства. Это может помочь вам в дальнейшем, если вы решите подать жалобу.
Подача жалобы: Если ситуация не изменится, вы можете подать официальную жалобу в соответствующие органы (например, в службу безопасности транспортной компании или в прокуратуру). В жалобе укажите все факты и обстоятельства, которые вы наблюдали.
Обратитесь в общественные организации: Если вы считаете, что ваши права нарушаются, вы можете обратиться в организации, занимающиеся защитой прав граждан. Они могут помочь вам разобраться в ситуации и дать рекомендации.
Обсудите с другими пассажирами: Возможно, другие пассажиры также сталкиваются с подобной ситуацией. Обсуждение проблемы с ними может помочь вам понять, насколько это распространенная проблема и как другие реагируют на нее.
Соблюдайте спокойствие: Важно сохранять спокойствие и вежливость при общении с сотрудниками. Это поможет избежать конфликтов и может способствовать более конструктивному диалогу.
Если вы считаете, что ваши права нарушаются, важно действовать, но при этом старайтесь делать это в рамках закона и с уважением к другим.

Оставьте отзыв, пожалуйста

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
И их ничего не волнует, куда можно обратиться с жалобой?
Встала на учёт службу занятости в сентябре, сотрудник сказала принести справку с работы, я принесла но перерасчёт так и не сделали, через три месяца сняли меня с учёта за день до отметки, и теперь говорят что я ничего не приносила. И их ничего не волнует, куда можно обратиться с жалобой?
, вопрос №4853656, Юлия, г. Иркутск
Получение образования
Я прошу дать мне почитать устав школы и учебный план, но мне их никогда не показывают
Я уже несколько лет учусь в школе, и у меня к ней и к директору очень много претензий. Мне нужно понять, законно ли вообще всё то, что у нас происходит. Во-первых, я уже не первый год пытаюсь узнать, по каким правилам работает наша школа. Я прошу дать мне почитать устав школы и учебный план, но мне их никогда не показывают. Говорят, что нет, или просто отмахиваются. Получается, я даже не могу знать, что в этих документах написано и по каким правилам мы должны учиться. Во-вторых, каждое лето нас обязывают приходить на так называемые «летние отработки». Нас заставляют таскать доски и мебель, полоть сорняки на школьных клумбах, мыть полы в классах. И самое главное — нам прямо говорят, что если мы не будем этого делать, то нам не отдадут аттестат после окончания школы. То есть не допустят к экзаменам или не выдадут документ об образовании. Меня и других учеников это очень пугает и кажется несправедливым. Я хочу понять, имеют ли право скрывать от меня устав и учебный план школы, и можно ли на самом деле не выдать аттестат за отказ ходить летом на всякие уборки и работы. Помогите мне, пожалуйста, разобраться в этой ситуации и подскажите, что мне делать. Спасибо.
, вопрос №4853441, Дмитрий Кабанов, г. Кострома
Защита прав потребителей
По вине курьера и продавца, мой товар без моего соглашения отправили возвратом, и теперь я должна им довольно приличную сумму около 3000 тысяч
Здравствуйте! Заказывала товар курьерской доставкой, мой товар доставили совершенно в другой пункт выдачи в другом городе . Срок хранения истек , курьер мой заказ не забрал с пункта выдачи и не доставит мне . По вине курьера и продавца , мой товар без моего соглашения отправили возвратом , и теперь я должна им довольно приличную сумму около 3000 тысяч. Как я могу отвергнуть эту сумму , так как вина не с моей стороны , и в считаю , что я не обязана оплачивать чужой косяк Далее : после короткого разговора с оператором , часть моего товара отправили доставкой и нашли сразу же курьера , хотя я их об этом не просила
, вопрос №4852906, Светлана, Алматы
Уголовное право
Не выйдет ли так, что если подам заявление, то на подадут встречно?
Про меня распространяют некрасивые слухи, они имеют только устную форму и всё же неприятно. Кто это делает так же известно практически по слухам. Существенных доказательств нет, те кто слышат и передают, я боюсь, что могут отказаться свидетельствовать против своих коллег. Вопрос: на какую защиту я вообще имею право? не выйдет ли так, что если подам заявление, то на подадут встречно?
, вопрос №4852505, Мария, г. Москва
Трудовое право
Сослаться на давление и сильный стресс вызванный действиями преподователя на тот момент?
Здравствуйте, я уже задавала подобный вопрос сдесь, но хотелось бы уточнить все детали ситуации. Мне 19 лет, учусь на 2 курсе колледжа. Произошла неприятная ситуация, меня застали за курением вейпа самым наиглупейшем способом по своей невнимательности в туалете (я затянулась и не заметила преподователя в туалете). Рассказываю по порядку, после того как меня застали преподователь начала меня преследовать, я быстро спрятала вейп, она начала меня просить показать рукава, я пошла к своей подруге и села рядом с ней, преподша начала трогать мой рюкзак и начала требовать что бы я пошла к деректору писать объяснительную, там на меня начали давить и что "у меня нет мозгов и вообще зачем я курила", мне дали пустой листочек формата А4 в клетку, и показали шаблон как писать объяснительную (а конкретно на имя кого, дата подпись, "объяснительная" по средине) первый я написала криво и с перечеркиваниями (в состоянии стресса), заставили переписать, переписала второй раз (но насколько я помню что там у меня тоже было пара зачеркиваний, написала я что то типо" я такая то такая то группа такая покурила вейп в туалете и искренне извеняюсь за свой поступок, больше такого не будет"), там деректор (или нет, я не знаю её должность) мне сказала что степендию я не буду получать и что могут не взять на производственную практику (практика на режимном производстве, где с правилами все строго), придётся проходить практику в самом колледже, пригрозила ещё что модет в полицию обратиться и поставить на учет куда то (но это бред скорее всего). Дальше я посоветовалась с классной руководительницей и спросила что можно сделать для того что бы минимизировать риски по поводу практики, она сказала что никак, но упомянула что нужно слушаться и соблюдать правила. Так же позже я изучила устав, что любой вид дисциплинарного взыскания вносится в личное дело, и что через пол года можно ходатайствовать об снятии этого взыскания, а через год без других дисциплинарных проступков взыскание снимается само. Но вот вопрос после снятия взыскания это же всё равно остаётся в личном деле? А елси уже речь идёт не об практике а об устройстве на работу на подобные предприятия, то они тоже будут запрашивать личное дело? Что вообще является личным делом? Классная руководительница упоминает характеристику, и как я поняла работодатель запрашивает именно её, чем она отличается от личного дела или это тоже самое? В общем хочу узнать чем мне это всё грозит и как испраивть эту ситуацию. Ещё интересны действия преплдователя, которая заметила у меня вейп и пыталась провести осмотр (трогала мои вещи), возможно ли как то надовить на это, создать им лишнюю бумажную волокиту, ибо инцедент о (возможном?) непрофессионализме преподователя может заставить их перейти не в официальное а в устное русло, т.е, без офециальных взысканий, ибо насколько я знаю это сожет создать лишние разбирательства и понизить репутацию учебного заведения, что им, конечно же не выгодно? Тем более на первом этаже была камера, которая могла зафиксировать действия преподователя. Есть ли вариант отозвать или как то отредактировать ту объяснительную или написать дополнение к ней? Сослаться на давление и сильный стресс вызванный действиями преподователя на тот момент? Поскольку в уставе написано что выбор меры взыскания учитывают психофизическое и эмоциональное состояние, мнение студсовета, тяжесть и т.д. Если что приказа пока что никакого небыло. Я приложу правила, где описаные обязанности и права сотрудников и студентов.
, вопрос №4852499, Аноним, г. Мурманск
Дата обновления страницы 02.04.2025