Правомерны ли требования работодателя в магазине техники по графику и запретам?
Добрый день, работаю в розничной сети продажи техники, частенько появляются различные вопросы из-за требований работадателя:
1) Один , как минимум, сотрудник обязан постоянно стоять у входа в велком зоне, при учете работы магазина каждый из сотрудников отстоит от 4 до 6 часов по их требованиям
2) Запрещают пользоваться телефоном вообще, что стоя, что сидя, хотя это может не препятствовать выполнению обязанностей и при появлении покупателей мы сразу к ним идем.
3) Часы сверх нормы и дополнительные оплачиваются как обычные. график у нас ненормированный, возможно поэтому такая ситуация возможна, но трудоустроены по тк
, Родион, г. Москва
