Но в законе написано совсем иначе, что можно сделать в данной ситуации?
Как можно правильно юридически всё оформить , чтоб мужу дали отсрочку от призыва в армию ? Мужу 27 лет , двое детей ( 10 месяцев и 3 года ) , пришел призыв в армию , говорят , что отсрочка мол положена только тем , у кого 3 и более детей ... но в законе написано совсем иначе , что можно сделать в данной ситуации?
В соответствии со статьей 24 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» у мужа есть право на отсрочку.
1. Отсрочка от призыва на военную службу предоставляется гражданам: г) имеющим двух и более детей;
В соответствии со пунктом 17.3 Постановления Правительства РФ от 11 ноября 2006 г. N 663 «Об утверждении Положения о призыве на военную службу граждан Российской Федерации» в военкомат необходимо предоставить следующие документы:
информация о лицах, проживающих совместно с заявителем, и о родственных связях заявителя на основании декларирования заявителем данных сведений и проверки их в порядке межведомственного информационного взаимодействия; свидетельства (сведения) о рождении детей;
Добрый день, моя ситуация такова, у меня трое детей в возрасте до 14 лет, работаю операционной сестрой в государственной больнице, муж работает,
с 1 декабря 2023 года работала на ежедневной основе + дежурства и в выходные тоже дежурила при необходимости, и продолжала так работать до сентября месяца, в сентябре была в отпуске весь месяц, выбрала именно сентябрь для отпуска, т.к. средний ребенок пошел в первый класс, до отпуска было оговорено в устной форме со старшей медицинской сестрой о том что после выхода из отпуска я не смогу работать ежедневно, смогу только посуточно в связи с тем что ребенка первоклассника мне нужно забирать после занятий (они заканчиваются в 10:35),
Вчера т.есть 30.09.2024 года, мне позвонила старшая сестра с претензиями почему меня нет на рабочем месте, хотя по составленному ею графику дежурство стояло у меня только 2 октября,( по поводу графика: график был составлен без моего участия на усмотрение старшей медицинской сестры), я оставила детей на соседку и приехала на работу, тут начались наезды на меня со стороны старшей и главной медсестер:
по поводу того почему меня нет на рабочем месте в первый день после отпуска,
почему я не позвонила и не уточнила по поводу графика, причем главная сестра сказала я должна была ознакомится с графиком и поставить там свою подпись (первый раз о таком услышала, что мы должны ставить подписи, у нас так никогда не делалось, мы расписывались только по графику отпусков),
Я объяснила почему не могу продолжить работать на ежедневной основе, на что мне ответила главная сестра что у нас нет такого чтобы сотрудник работал по графику который удобен ему, что не могут предоставить мне график посуточный, хотя я согласна работать и по графику сутки через двое, предложили мне работать ежедневно без дежурств, главная сестра сказала что безответственная взрослая женщина, и безответственная мать троих детей, и это все я услышала только потому что не могу работать на ежедневной основе, сама работа мне очень нравится, работаю в этой больнице с 2015 года, начинала работать санитаркой в операционной, выучилась на медсестру, затем на операционную сестру, операционной сестрой работаю с 2019 года,
Итогом нашей вчерашней встречи было вынудили написать заявление без содержания с 30.09.24 по 13.10.24, и следом заявление по собственному желанию об уходе, хотя неоднократно повторяла что хочу работать, и могу работать сутки через двое ( коллеге в силу возраста ее сделали график сутки через двое) почему и я не могу работать по такому графику? Какие у меня есть права в данной ситуации?
Правомерны ли их действия? и что я могу сделать в такой ситуации, могу ли я рассчитывать на какие либо меры поддержки после увольнения, куда я могу обратиться или написать жалобу по такому обращению с сотрудниками.
, вопрос №4272606, Нигматуллина Магафура Нургалиевна, г. Москва
Здравствуйте, мой молодой человек сломал 8 рёбер. Но через 2 дня подписал контракт. На данный момент находится на обучении, но там он подрался с парнем, тот умышленно бил по рёбрами. Его ситуацию сейчас тяжёлая, но мой мужчина не обращается никуда. Можно ли расторгнуть контракт и, что можно сделать в данной ситуации?
Добрый день! У меня есть долги по кредитам и МФО у приставов (самое первое с января 24 года). Платила совсем по чуть-чуть. Из собственности есть квартира и дом с землей в другой области. Пристав направил иск забрать землю и дом. В исковом прописал продать и землю и дом за 460 тыс (долг мой 530). Хотя стоимость и земли и дома гораздо больше.
Сейчас нахожусь в другом городе по делам, но увидела, что пришло письмо из суда. Скорее всего по этому вопросу назначен суд. Что можно экстренно сделать в этой ситуации? Очень нужна юридическая помощь в этом вопросе и сопровождение. Возможно ли подать в суд о реструктуризации долга и соответственно оттянуть процесс забирания земли и дома?
Здравствуйте !Попала в аварию , как пассажир . Увезла скорая с места дтп . Плохо помню . 2 открытых перелома обеих костей предплечья . При первой операции Поставили аппарат Элизарова, при второй была трансплантация костей с таза и добавление в предплечье . Пролежала 3 недели в больнице . Получила эпикриз . Ушибы и гиматомы , все болело . Когда наклонилась , болела грудь. Сделала УЗИ в клинике , все в порядке. Но боли были . При очередном посещении травматолога , пожаловалась на боли , сделали снимок плеча , оказалось , что ещё и ключица сломана с небольшим смещением. Дело было уже передано в суд . Аварийный эксперт , заявил , что уже ничего сделать нельзя . Этот перелом не войдёт в дело по возмещению ущерба здоровью в страховой компании водителя . Что можно сделать в этом случае ?