Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте у нас в школе должны работать 7 техничек по одной ставке на каждою, в этоге работают 5 техничек
Здравствуйте у нас в школе должны работать 7 техничек по одной ставке на каждою, в этоге работают 5 техничек дали по одной ставке а моют всю школу, недавно узнали что у секретаря 0,25 ставка технички добавлено а полы не моют деньги получает она а работают технички посоветуйте куда обратится?
, Ирина, г. Москва
Сергей Берестов
рейтинг 9.7
Эксперт
Здравствуйте, Ирина!
Рекомендую обратиться либо в прокуратуру, либо в контрольно-ревизионное подразделение местной администрации.
Если Вам требуется подробная консультация или подготовка документов по этому или какому-либо иному Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».
Похожие вопросы
Нужно ли мне сообщить работодателю о своём налоговом статусе и относится ли он вообще ко мне, если за последние дни года я не получала вообще никаких доходов и не работала (содержал муж)
Здравствуйте, за этот год я провела 7 месяцев заграницей, теперь стала налоговым нерезидентом в РФ. Но я не работаю уже три года, не получаю никакой доход, хотя есть статус самозанятого в России. Сейчас я прилетела в Россию и планирую устраиваться на работу по найму через договор ГПХ или используя статус самозанятого. Нужно ли мне сообщить работодателю о своём налоговом статусе и относится ли он вообще ко мне, если за последние дни года я не получала вообще никаких доходов и не работала (содержал муж). Непонятно, какая будет налоговая ставка, если устраиваться по ТК РФ и не сообщить о своём налоговом статусе, какие будут последствия и проверяется ли это вообще как-то. Платить 30% налогов я точно не хочу и хочу этого избежать законным способом
Если да то какие документы должен предоставить работодатель?
Добрый день! Я работаю по сменно(по суткам) по договору должна работать сутки через трое. При уходе человека в отпуск работодатель без каких либо документов ставит работать сутки через двоя. Законно ли это?
И еще вопрос на период больничного другого сотрудника, должна ли я выходить в его смены? Если да то какие документы должен предоставить работодатель?
Но газовые службы говорят, что во всех нежилых помещениях должны стоять только такие счётчики
Здравствуйте, я самозанятая, купила нежилое помещение и занимаюсь подбором красок, работаю одна. В помещении есть газовое отопление и срок счётчика выходит. Меня заставляют ставить умный счётчик, я сказала, что я не юр.лицо. Но газовые службы говорят , что во всех нежилых помещениях должны стоять только такие счётчики. Правы ли они? Спасибо
Работодатель принуждает учителя-логопеда, принятого на одну ставку находиться на рабочем месте 36 часов, правомерно ли это?
Работодатель принуждает учителя-логопеда, принятого на одну ставку находиться на рабочем месте 36 часов, правомерно ли это?
Но ее муж начал угрожать, что если не будет работать больше, то мы откроем рядом свою парикмахерскую, мол, создадим вам конкуренцию, или купим эту
Здравствуйте, хотя поинтересоваться. Открыли парикмахерскую. Наняли работницу на каждый день работать. Но мастеров стало больше, соответственно у ее дни урезали. Но ее муж начал угрожать, что если не будет работать больше, то мы откроем рядом свою парикмахерскую, мол, создадим вам конкуренцию, или купим эту. В чем суть вопроса. Хотелось бы знать: факт того, что он начинает запугивать - со стороны закона, предпринимаются ли какие меры. И вообще, как профессионально вести разговор с таким человеком, чтобы себя же не загнать в тупик, не сказать лишнее.