8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Трудовое право

Является ли правомерным со стороны работодателя; отказ оплаты сотруднику больничного на момент ежегодного оплачиваемого отпуска, если я попал по болезни ребенка 4,5лет в стационар инфекционного отделения а супруга была на 40 неделе беременности

, Александр, г. Москва
Ирина Евстратова
Ирина Евстратова
Юрист, г. Москва

При нахождении в отпуске работнику оплачивается только больничный, выданный в связи с его собственной болезнью.

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.11.2013) 

«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

Статья 9. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособности
1. Пособие по временной нетрудоспособности не назначается застрахованному лицу за следующие периоды:

1) за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;

Поэтому к сожалению в вашем случае отказ работодателя правомерен.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 05.04.2014