Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Добрый день, у меня вопросы по трудовому кодексу
Добрый день, у меня вопросы по трудовому кодексу . Если нет трудового договора, могут мне не выплатить зп
, Алина, г. Москва
Рамазан Шихахмедов
Трудовые отношения регулируются лишь трудовым договором. При отсутсвии такогого, бухгалтерия оплачивает согласно внутренним приказам о приеме на работу, при отсутствии и такогого — Вам спокойно могут не выплатить зп, и придется решать вопрос в суде, что само по себе уже будет сложно
Похожие вопросы
Добрый день, мне 17 лет я роботал не официально разумеется на роботе, отработал 3 дня после чего мне дала 1/3 от суммы что мне делать в такой ситуации?
Добрый день, мне 17 лет я роботал не официально разумеется на роботе, отработал 3 дня после чего мне дала 1/3 от суммы что мне делать в такой ситуации?
Добрый день, пару лет назад я перекупил переуступку права аренды на земельный участок площадью 6000м2
Добрый день, пару лет назад я перекупил переуступку права аренды на земельный участок площадью 6000м2. Договор аренды заканчиаается в апреле 2025 года. Участок расположен в Новгородской области, Новгородский район, пгт Панковка. 53:11:2600109:311. Согласно ПЗЗ земельный участок расположен в терр зоне ТД 1. Вид разрещенного использования - Склады. Вопрос следующий, я хочу перевести участрк в собственность. Каким образом мне прступить? Бывший арендатор сказал что нужно строить прстрйку административную или склад. Дайте направление действий. Договор аренды прилагаю ниже и градостроителтный план
Добрый день уменя вот такой вопрос не отпускают в отпуск моболизованного больше года
Добрый день уменя вот такой вопрос не отпускают в отпуск моболизованного больше года
Добрый день Нахожусь на больничном листе Начальник требует
Добрый день. Нахожусь на больничном листе. Начальник требует выполнить работы, прийти и устранить замечания. Ей нет дела до того, что у меня больничный лист, говорит что если не будет исполнено в течении двух дней и сделан фото отчет она по моему возвращению с больничного уволит меня, либо понизит в должности. Подскажите пожалуйста законны ли данные действия со стороны начальника? Считается ли это предвзятым отношением если она на регулярной основе относится с выпадами в виде подстрекательства по всяким мелочам которые впринципе не влияют на рабочие процессы? Все что она как начальник говорит все исполняется своевременно. Благодарю за внимание.
Добрый день Подскажите пожалуйста по такому вопросу Нахожусь
Добрый день. Подскажите пожалуйста по такому вопросу:
Нахожусь на больничном листе. Работаю директором магазина.На мою торговую точку прибыла мой непосредственный начальник (супервайзер). Ее не устроило то как идёт процесс работы, при этом меня нет уже с неделю на рабочем месте в связи с болезнью, то есть как идёт работа я находясь вне рабочего места знать не в состоянии. При этом все ее замечания которые она указала к использованию во время моей работы, я исполнил в полной мере.
Сегодня она пишет что будет меня лишать должности, не смотря на то, что я на больничном листе. Подскажите пожалуйста имеет ли она права совершать данные действия, при этом я имею двух детей одному 3,5 года, а второму 2,5 года. Имеет ли она права без уведомления меня лишить меня должности?