Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли моя мама встать на очередь на улучшение жилищных условий?
Здравствуйте. Я Приватизировала двухкомнатную квартиру. В ней прописаны моя мама, брат и отчим. Я с сыном в скором времени тоже туда пропишусь. Квартира 44 квадрата. Может ли моя мама встать на очередь на улучшение жилищных условий? И что для этого нужно?
, Анастасия, г. Москва
Похожие вопросы
К сожалению поехать в РФ и поменять паспорт не получится Если у моей мамы есть доверенность сможет ли она сделать без моего участия паспорт?
Здравствуйте живу за границей, и скоро нужно будет поменять паспорт. К сожалению поехать в РФ и поменять паспорт не получится(
Если у моей мамы есть доверенность сможет ли она сделать без моего участия паспорт ?
Может ли моя законная жена, забрать с части мою государственную награду?
Добрый день!Может ли моя законная жена,забрать с части мою государственную награду?
Вопрос можем ли мы в договоре с потребителями прописать условие взимание денег как штрафных санкций за недобор электроэнергии?
Добрый день. Организация является энергосбытовой, не связанной с единой энергетической системой России. Вопрос можем ли мы в договоре с потребителями прописать условие взимание денег как штрафных санкций за недобор электроэнергии ?
Здравствуйте у меня есть папа он мне не родной он в браке с моей мамой может ли он усыновить меня?
Здравствуйте у меня есть папа он мне не родной он в браке с моей мамой может ли он усыновить меня?
Подскажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель ставить график на своих условиях?
Добрый день. Я мать -одиночка работаю в компании с круглосуточным графиком работы. Написала заявление на сокращенный рабочий день по ст 93 ТК РФ и указала удобный мне график. Работодатель принял заявление на сокращенный рабочий день,но время начала и время окончания работ установил по своему желанию,так как у них бизнес процессы, я отклонила и график, и уведомление и Доп соглашение, так как меня это не устраивает ,работа в вечерне время до 22:00. Мне ребенка не забрать из садика , ни покормить , ни помыть , ни спать вовремя не уложить. А они мне поставили условия, что они меняют мой график и им все равно ,что я его не согласовала , сказали работодатель имеет право изменить график и только уведомить сотрудника за 3 дня. Я сказала на каком основании,ведь это мое волеизъявление выйти на сокращенный график и я с ним не согласна. И заявила что пока буду писать в суд исковое заявление, буду работать по старому графику и так же сказала если их это не устраивает ,то пусть уволят меня по статье. Подскажите, пожалуйста,имеет ли право работодатель ставить график на своих условиях?