Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Делим оклад 72 000 на 20 получаем 3600 заработная плата сотрудника за день
Здравствуйте! Получил такой ответ от бухгалтера: в мае 20 рабочих дней. Делим оклад 72 000 на 20 получаем 3600 заработная плата сотрудника за день. 4 отработанных праздничных дня оплачиваются в двойном размере. То есть 3600 умножаем на 4, получаем 14400. Начислено сотруднику 72000+14400= 86400 руб.
Только я вижу ошибку?)
Александр, добрый день.
Все зависит от того сколько дней вы отработали в мае.
Если с учетом работы в праздничные месячная норма не превышена (20 дней), то расчет корректный.
ст. 153 ТК РФ:
работникам, получающим оклад (должностной оклад), — в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.
При возникновении вопросов, обращайтесь.