Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
И будут ли считаться майские праздники 3-дневной отработкой?
Здравствуйте, хотел бы уточнить такой вопрос. В данный момент нахожусь на испытательном сроке в крупном банке и хочу уволиться по собственному. Но дело в том, что мой непосредственной руководитель уволился, а его руководитель находится в отпуске. На кого писать заявление? И будут ли считаться майские праздники 3-дневной отработкой?
, Сергей, г. Москва
Татьяна Минакова
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
В отделе кадров Вам помогут решить Ваш вопрос с написанием заявления о расторжении трудового договора.
Если день увольнения приходится на нерабочий день (выходной), то днем увольнения считается ближайший следующий за ним рабочий день. (ТК РФ Статья 14).
Доброго Вам дня