Я уволилась, но при этом работала официально, в день увольнения не зарплаты ни компенсации за неиспользуемые отпуска нет. Как мне сейчас быть?
Здравствуйте, Полина!
Пишите претензию если не ответят то иск в суд
Исковое заявление необходимо оформить в соответствии с требованиями ст.ст. 131-132 ГПК РФ.
В шапке нужно указать наименование суда, куда вы хотите направить свой иск, ваши ФИО, адрес регистрации и номер телефона, или если это организация, то указать юридическое лицо, адрес и данные представителя. Также указать данные ответчика, которые известны.
Далее изложить саму проблему и суть обстоятельств, выдвинуть требования и указать конкретную сумму, которую должен будет выплатить ответчик. Также нужно описать, как вы старались решить проблему самостоятельно.
Необходимо перечислить всех документы, которые будут приложены к заявлению.
В заключении нужно указать дату и подпись истца.
Я вам могу написать такую претензию и иск в суд, услуга платная.
Добрый день, Полина!
Ваш работодатель поступает не добросовестно, необходимо составить претензию! В течение какого времени Вы там работали?
Это означает что вы имеете право получить полную компенсацию за весь календарный год, все компенсации и заработную плату, работодатель должен оплатить в день увольнения.
Вам нужно составить претензию о выплате заработной плате и компенсации за отпуск, где вам нужно разъяснить за какой период не было выплаты по ЗП и о том, что вы не воспользовались отпуском и указать срок на ответ (допустим 10 календарных дней).
Так же нужно написать жалобу в трудовую инспекцию (или дождаться ответа на претензию), там необходимо указать те же требования.
Если смог вам помочь, поставьте пожалуйста +, спасибо!
А также можете задать оставшиеся вопросы перейдя в чат