Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Но следующий год еще не наступил и в приказе о взыскании нет конкретной информации в чем заключалась невыполнение этого приказа
При очередном распределении обязанностей меня попросили взять на себя обязанности уволенного сотрудника. Это было закреплено приказом, который издается ежегодно. Я написал рапорт, что на следующий год не буду выполнять эти дополнительные обязанности. На что мне сказали, что я расписался в приказе и его менять не будут, а мне вынесли выговор за невыполнение этого приказа. Но следующий год еще не наступил и в приказе о взыскании нет конкретной информации в чем заключалась невыполнение этого приказа. Я ознакомился, но теперь хочу отозвать свою подпись в случае, если мне не разъяснят в чем заключается мое нарушение. как это сделать?
Здравствуйте, Сергей!
Вы можете подать письменное заявление на имя работодателя с просьбой разъяснить, в чем заключается неисполнение трудовых обязанностей, за которое к Вам применено дисциплинарное взыскание.
Само взыскание Вы вправе оспорить в судебном порядке.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».