Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Трудовое дело
здравствуйте! у меня такая ситуация устроился на работу отработал неделю и не устроила работа написал заявление об увольнении. теперь меня заставляют отработать две недели законно ли это или нет?
, Михаил Ушаткин, г. Москва
Андрей Логинов
рейтинг 7.4
Михаил!
Если Вы работали на общих основаниях не по срочному трудовому договору и без испытательного срока, то по правилам статьи 80 Трудового Кодекса РФ увольнение по собственному желанию возможно через 2 недели после подачи соответствующего заявления. Варианты возможны, если есть обстоятельства, которые делают продолжение работы невозможным (переезд, поступление на учёбу и т.д.) или же работодатель согласен отпустить работника без отработки.
Всего доброго!
Похожие вопросы
Что будет с его трудовой пенсией, ему 69 лет, потеряет ли он свою пенсию?
муж получает хорошую пенсию как лётчик гражданской авиации,заболел,его врач усиленно толкает на оформление группы инвалидности.Что будет с его трудовой пенсией,ему 69 лет,потеряет ли он свою пенсию?
Как правильно написать ответ чтобы не признали эти отношения трудовыми?
В автошколе заключены договора с инструкторами по обучению практическому вождению как с самозанятыми. Договора заключаются на опред. кол-во человек сроком на три месяца. Работаем так два года. Первый год прошли проверку налоговой, сейчас хотят признать эти договора как скрытые трудовые отношения. Как правильно написать ответ чтобы не признали эти отношения трудовыми?
Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ)
Я хочу устроиться на работу по договору ГПХ, а работодатель хочет меня устроить по Трудовому договору (ТК РФ). С чем это связано? Если я буду настаивать чтобы меня устроили по договору ГПХ, так как это мне нужно по процессу банкротства, разозлю таким поступком работодателя?
Возможно ли раньше прекратить трудовые отношения
Здравствуйте, я устроился работать курьером как ИП в ООО. В Договоре прописано, что я должен уведомить организацию о расторжении договора за 30 дней . Возможно ли раньше прекратить трудовые отношения.
Заранее огромное спасибо
Оформили на работу по трудовой книжки, при этом договор и заяаление на прием не оформляли, нужно ли писать заявление на увольнение?
Оформили на работу по трудовой книжки, при этом договор и заяаление на прием не оформляли, нужно ли писать заявление на увольнение?
Статья 71.ТРУД.кодекса Результат испытания при приеме на работу
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
отработка 14 дней незаконна