Вопрос 2: Кто и на основании чего, может исполнять обязанности директора?

Добрый день.

Исполнение обязанностей лица, действующего без доверенности от имени юридического лица в Вашем случае возможно в двух вариантах:

1. По доверенности Генерального директора на представителя.

2. Назначение нового Генерального директора общим собранием учредителей (решением единственного учредителя)

До момента решения вопроса о лице, которое будет наделено полномочиями, решить проблемы расторжения госконтрактов будет нельзя.

По поводу расторжения госконтрактов, это отдельный вопрос, и для его решения нужны соответствующие основания. Отсутствие гендира таким не является.

Здравствуйте.

1. Убытие генерального директора не является основанием для расторжения госконтракта, как впрочем и отказал от исполнения любого иного договора. Ввиду этого расторгнуть его можно исключительно по основаниям, предусмотренным ст. 450 ГК РФ и профильными законами — например ст. 95 Закона №95-ФЗ. 

2. Генеральный директор может назначить на время своего отсутствия временно исполняющего обязанности, который будет действовать на основании соответствующего приказа. На основании него временно исполняющий обязанности фактически становится исполнительным органом организации на определенный срок, подписывает договоры, приказы, исковые заявления и осуществляет иные дейсвия от имени организации.

3. Участники ООО могут назначить нового директора посредством принятия соответствующего решения общего собрания. 

Если Вам потребуется дополнительная консультация по этому вопросу и/или составление документов, либо возникнут иные правовые вопросы, Вы можете обратиться ко мне в чат за персональной консультацией.

Здравствуйте Игорь.

… Вопрос 2: Кто и на основании чего, может исполнять обязанности директора?

Врио  директора, лицо которое будет временно его замещать,  заключать сделки, подписывать документы, принимать соответствующие решения.

Общие положения закрепляет  Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ   «Об обществах с ограниченной ответственностью» и его  Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_17819/a0505ad1f70f2516e6fdf28afb335c3973aed5b3/

Т.е. либо принять нового сотрудника, который будет выполнять данную функцию,  ВРИО директора, либо возложить в  порядке установленном законом выполнение данных обязанностей на действующего иного сотрудника ООО.

Во вложении к ответу образцы документов. в том числе пакет документов рекомендованных Рострудом РФ для оформления  трудовых отношений.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.