Как правильно написать заявления с одного декретного отпуска в другой декретный отпуск
Как правильно написать заявления с одного декретного отпуска в другой декретный отпуск
, Алёна, г. Улан-Удэ
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Добрый день, Алена! При условии, что первому ребенку ещё не исполнилось трех лет, Вы имеете право оформить второй декрет без выхода на работу. Вам нужно написать заявление о выходе из отпуска по уходу за ребенком. Выйти из отпуска по уходу ей придется, поскольку закон не позволяет быть одновременно в двух отпусках — по уходу за ребенком и по беременности и родам (часть 4 статьи 13 Закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»; пункт 3 статьи 10 закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном страховании»; пункт 47 Порядка оформления отпусков по временной нетрудоспособности, утвержденный Приказом Минтруда России от 29.09.2020 № 668н).
Однако выйти на работу Вам нужно всего лишь на один день, со следующего дня Вы уже сможете пойти на больничный по беременности и родам.
В случае, если Вам требуется более подробная правовая консультация по Вашему вопросу или помощь в составлении правовых документов, пишите в личный чат.
С уважением, кандидат юридических наук Алексей Валерьевич Колотилин
Похожие вопросы
Утверждает, что нужно написать заявление о переводе на другую должность или увольнении срочно
Нахожусь в декретном отпуске. Работодатель хочет сократить ставку,предлагая другую должность. Утверждает,что нужно написать заявление о переводе на другую должность или увольнении срочно.
Мне надо подать на алименты, но мы били не в браке , и он не работает официально, как правильно написать заявление и ско
Мне надо подать на алименты, но мы били не в браке , и он не работает официально, как правильно написать заявление и сколько он будет платить. На ребенка в лнр
Мне надо подать на алименты, но мы били не в браке, и он не работает официально, как правильно написать заявление и сколько он будет платить
Мне надо подать на алименты, но мы били не в браке , и он не работает официально, как правильно написать заявление и сколько он будет платить. На ребенка в лнр
Как правильно написать заявление заведующей и Роспотребнадзору?
Здравствуйте. Группе в детском саду требуется косметический ремонт. Как правильно написать заявление заведующей и Роспотребнадзору? (2 разных, второй на всякий случай)
Подскажите, пожалуйста, прав ли работодатель и что делать?
У меня был ежегодный оплачиваемый отпуск с 11 мая по 24 мая включительно, но 19 мая я заболел и открыл больничный, который был закрыт 22 мая. 25 мая я написал заявление о переносе этих 4 дней отпуска на июнь (с 12 по 15 июня). При этом работодатель в одностороннем порядке продлил мне отпуск (с 23 по 28 мая) со словами "Потому что если ты хотел перенести свой отпуск нужно было прийти и написать заявление в день окончания больничного, а так отпуск продлятся автоматически". Насколько я понял, как раз таки это и регулируется не только ст. 124 ТК РФ, но и письмом Роструда. Закон не устанавливает конкретных сроков подачи заявления, поэтому я его подал в первый рабочий день после болезни. Автоматическое продление срабатывает только в случае, если от работника не поступало заявления о переносе на другие даты. Практика показывает, что волеизъявление сотрудника имеет приоритет над решением работодателя. Мне нужен отпуск именно на июнь (с 12 по 15 июня). Подскажите, пожалуйста, прав ли работодатель и что делать?