Что происходит в случае, не описанном в договоре?

Здесь у нас ученический договор между работодателем (п.3.1.5) и работником, поэтому:

Согласно ст. 207 ТК РФ, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученные за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Статья 249. Возмещение затрат, связанных с обучением работника
В случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Так что избежать выплат не получится. Другой вопрос что можно затихариться и, сделав себе очень много медицинских справок, год не возвращаться на Украину. Поскольку срок давности по подобным искам год то дальше работодатель не сможет взыскать с Вас затраченную сумму.

Мой ответ актуален для РФ, на Украине может быть иное законодательство (а шанс отнесения спора к украинской подсудности очень большой), при котором ответ может не соответствовать нормам права.

Доброго Вам дня!

— что он предусматривает в случаях смены гражданства?

А договор совершенно ничего не предусматривает в этом случае. При этом не понятно, как Вы будете дальше учиться и работать в Украине являясь гражданином РФ. В российских вузах прекрасно учатся и иностранные граждане, так что не понятно почему Вас заставили заключать контракт в Украине.

— может быть можно найти способ расторгнуть договор и остаться в России, при этом не платить деньги?

Договором предусмотрено, что только в 2-х случаях Гражданин не возмещает расходы ФТЦ: (п. 4.2.) если контракт расторгается в связи с болезнью гражданина, (п. 4.4.) или при при его осуждению к лишению свободы.

В остальных случаях Гражданин (Родитель) ( будет обязан возместить расходы ФТЦ в связи с тем, что ФТЦ рассчитывает на Ваше обучение в магистратуре и последующую отработку в течение 3-х лет.

Целесообразнее всего получить диплом бакалавра (его же все равно обязаны выдать по окончании обучения), а потом попробовать расторгнуть обучение по п. 4.2.

Рекомендую обговорить ситуацию в МФТИ и ФТЦ, наверняка Вы не первый студент с такой проблемой. ФТЦ, конечно, не заинтересован в расторжении договора без отработки.

Кроме того соглашение заключено в Украине и подчиняется её законодательству.

Согласно ст. 52 Законом Украины «Об образовании» предусмотрена обязанность выпускников высших учебных заведений, которые получили образование за средства государственного бюджета, отработать по направлению, в порядке, установленном Кабинетом Министров Украины.

Добрый день!

Довольно интересный случай.

С получением гражданства России Вы не утратили гражданства Украины. В то же время, согласно ст. 19 Закона Украины "О гражданстве", (если перевод правильный, хотя, сравнивая в разных источниках, пришел к выводу, что все-таки правильный) основаниями для утраты является случай, "если гражданин Украины после достижения ним совершеннолетия добровольно приобрел гражданство другого государства. Добровольным приобретением гражданства другого государства считаются все случаи, если гражданин Украины по своему свободному волеизъявлению, выраженном в форме письменного ходатайства, приобрел гражданство другого государства, или если он добровольно получил документ, который подтверждает наличие приобретения им иностранного гражданства."

Получая российское гражданство, Вы направляли в ФМС документ об отказе от украинского гражданства (копию обращения в консульское учреждение Украины на отказ от украинского гражданства с нотариально заверенной подписью). Этот документ, на сколько мне известно, не порождает правовых последствий в Украине (другое законодательство). Для утраты, а она не автоматическая, нужно проходить процедуру, предусмотренную украинским законодательством. В то же время, такая ситуация как у Вас не приводит к двойному гражданству. Просто на территории России Вы гражданин России, а на территории Украины - гражданин Украины.

Кроме того, полагаю, даже если бы Вы полностью поменяли гражданство, то есть, в случае, если бы у Вас полностью прекратилось украинское, право на односторонний отказ от обязательств в стране, где гражданство прекратилось, не появляется, т. к. обязательства приобретены в момент, когда прежнее гражданство еще действовало. Если бы Вы были гражданином РФ к моменту заключения договора, то можно было бы спорить о применяемом законодательстве. (Однако, по общему правилу, к иностранцу применяется законодательство страны, в которой он находится.)

А договор вполне недвухзначно гласит о том, что отказаться в одностороннем порядке от него без выплаты нельзя.

Возможно для Вас будет полезным следующее. Выясните на украинской стороне основания одностороннего расторжения договоров вообще и ученического, в частности, плюс к этому, нужна судебная практика по аналогичным и сходным обстоятельствам, в частности, по вопросу о том, праве ли учебное заведения обуславливать возможность расторжения договора возвратом денежных средств, потраченных на обучение. Исходя из общих соображений и судя по российскому законодательству, думаю все-таки учебное заведение вправе.

Полагаю, поскольку теперь Вы гражданин России, то за Вас вполне может "побороться" и соответствующая кафедра российского ВУЗа и найти взаимно подходящее решение с коллегами-украинцами.

Здравствуйте!

Согласно ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение

Ученический договор должен содержать, в частности, обязанность работника проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре (ст. 199 ТК РФ).

В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

В данной норме не расшифровывается, какие причины увольнения можно считать уважительными.

Перечень уважительных причин увольнения может быть также установлен по соглашению сторон в ученическом договоре.

Согласно Вашему договору смена гражданства не является основанием для изменения или расторжения договора. Согласно п. 5 договора в случае досрочного расторжения договора по требованию обучающегося гражданина, т.е. Вас, гражданин (родитель) возмещает все расходы на обучение. Исключением является расторжение договора в виде болезни или осуждение к лишению свободы. При этом согласно сп.3.2.4 договора Вы обязаны отработать еще 3 года по распределению Президиума НАН.

При смене гражданства за Вами сохраняются все обязанности, установленные данным договором. Выполнять обязанности работника можно и имея иностранное гражданство, если это не запрещают нормы соответствующих законом, касаемо специализации и профессии.
Согласно п.п.1 п.7 договора при исключительных обстоятельствах условия договора могут быть изменены. Поэтому, если сторона – ФТЦ признает смену гражданства исключительным обстоятельством, то Вы можете, заключив дополнительное соглашение, расторгнуть данный договор, но, скорее всего только на взаимовыгодных условиях, т.е. возможно без соответствующей компенсации Вам на встречу ФТЦ не пойдет. В Вашем случае верным вариантом было бы получение соответствующего медицинского заключения, подтверждающего невозможность обучения. Других оснований, чтобы расторгнуть договор ранее окончания обучения или, не отработав положенные 3 года, из договора не видно.

Здравствуйте!

СОгласно п.1 раздела 7 Вашего Договора условия контракта могут быть изменены в связи с исключительными обстоятельствами.

То есть, получение гражданства РФ во время обучения является исключительным обстоятельством, которое дает Вам право требовать изменения условий контракта. Для этого Вам следует направить письменное заявление в Институт с просьбой проходить дальнейшее обучение и отработку в МОскве.

В случае отказа Института изменить условия Контракта, Вы сможете решить вопрос в судебном порядке.

В соответствии со ст. 451 ГК РФ существенное изменение обстоятельств, из которых стороны исходили при заключении договора, является основанием для его изменения или расторжения, если иное не предусмотрено договором или не вытекает из его существа.Изменение обстоятельств признается существенным, когда они изменились настолько, что, если бы стороны могли это разумно предвидеть, договор вообще не был бы ими заключен или был бы заключен на значительно отличающихся условиях. Если стороны не достигли соглашения о приведении договора в соответствие с существенно изменившимися обстоятельствами или о его расторжении, договор может быть расторгнут, а по основаниям, предусмотренным пунктом 4 настоящей статьи, изменен судом по требованию заинтересованной стороны при наличии одновременно следующих условий:1) в момент заключения договора стороны исходили из того, что такого изменения обстоятельств не произойдет;2) изменение обстоятельств вызвано причинами, которые заинтересованная сторона не могла преодолеть после их возникновения при той степени заботливости и осмотрительности, какая от нее требовалась по характеру договора и условиям оборота;3) исполнение договора без изменения его условий настолько нарушило бы соответствующее договору соотношение имущественных интересов сторон и повлекло бы для заинтересованной стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишилась бы того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора;4) из обычаев делового оборота или существа договора не вытекает, что риск изменения обстоятельств несет заинтересованная сторона. При расторжении договора вследствие существенно изменившихся обстоятельств суд по требованию любой из сторон определяет последствия расторжения договора, исходя из необходимости справедливого распределения между сторонами расходов, понесенных ими в связи с исполнением этого договора. Изменение договора в связи с существенным изменением обстоятельств допускается по решению суда в исключительных случаях, когда расторжение договора противоречит общественным интересам либо повлечет для сторон ущерб, значительно превышающий затраты, необходимые для исполнения договора на измененных судом условиях.

То есть, если Вы не достигните согласия с Институтом по данному вопросу , то Вам следует подавать исковое заявление об изменении условий контракта.

В силу ст. 1195 и ст.1212 ГК РФЛичным законом физического лица считается право страны, гражданство которой это лицо имеет. Если лицо наряду с российским гражданством имеет и иностранное гражданство, его личным законом является российское право.

Выбор права, подлежащего применению к договору, стороной которого является физическое лицо, использующее, приобретающее или заказывающее либо имеющее намерение использовать, приобрести или заказать движимые вещи (работы, услуги) для личных, семейных, домашних и иных нужд, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, не может повлечь за собой лишение такого физического лица (потребителя) защиты его прав, предоставляемой императивными нормами права страны места жительства потребителя, если имело место хотя бы одно из следующих обстоятельств:1) заключению договора предшествовала в этой стране оферта, адресованная потребителю, или реклама и потребитель совершил в этой же стране действия, необходимые для заключения договора;2) контрагент потребителя или представитель контрагента получил заказ потребителя в этой стране;3) заказ на приобретение движимых вещей, выполнение работ или оказание услуг сделан потребителем в другой стране, посещение которой было инициировано контрагентом потребителя в целях побуждения потребителя к заключению договора.

При отсутствии соглашения сторон о подлежащем применению праве и при наличии обстоятельств, указанных в пункте 1 настоящей статьи, к договору с участием потребителя применяется право страны места жительства потребителя.

То есть, поскольку Вы являетесь потребителем по Договору обучения, то Вы имеете право решать вопрос с применением российского права в российском суде.

Однако, в Вашем случае при подаче обоснованного заявления и проведения переговоров с руководством Института Вы имеете все шансы на решение вопроса в досубном порядке.

Смогу оказать услугу по составлению заявления в Институт и иска в суд, а также проконсультировать по успешному решению вопроса.

С уважением Ф. Тамара