Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте, перевели на новое место службы, в другие войска на равную должность, по приезду оказывается
Здравствуйте, перевели на новое место службы ,в другие войска на равную должность ,по приезду оказывается должность уже занята в военном билете должность не прописали, и хотят отправить в команлировку ,личное дело еще не пришло
Здравствуйте.
Во-первых, вам нужно выяснить, по какой причине вас перевели на новое место службы. Согласно статье 15 Указа Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 “Вопросы прохождения военной службы”, военнослужащий может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую в следующих случаях:
по служебной необходимости;
в порядке продвижения по службе;
по состоянию здоровья;
по семейным обстоятельствам;
по личной просьбе;
в связи с организационно-штатными мероприятиями;
в связи с плановой заменой;
в связи с зачислением или отчислением из военно-учебного заведения;
если с учетом характера совершенного преступления военнослужащий не может быть оставлен в должности, связанной с руководством подчиненными.
Во-вторых, вам нужно узнать, было ли получено ваше согласие на перевод и назначение на новую должность. Согласно той же статье 15, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы по служебной необходимости с назначением на равную воинскую должность без его согласия, за исключением следующих случаев:
при невозможности прохождения военной службы или проживания членов семьи в местности, куда он переводится, по состоянию здоровья;
при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно близкими родственниками, нуждающимися в постоянном постороннем уходе.
Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть переведен к новому месту военной службы в порядке продвижения по службе с назначением на высшую воинскую должность только с его согласия.
В-третьих, если вы считаете, что ваш перевод был незаконным или необоснованным, вы можете обратиться за защитой своих прав и интересов к вышестоящему командиру, к органу государственной службы по труду или к суду.