Добрый день.
Если назначают исправительные работы, то можно ли их пройти как ИП?
Увы, но нет.
Отбывание наказания в виде исправительных работ индивидуальным предпринимателем не соответствует смыслу уголовно-исполнительного законодательства и является нарушением условий и порядка отбывания наказания, так как его деятельность не считается трудовой, поэтому отбывание наказания в виде исправительных работ индивидуальным предпринимателем.
И тут нужно исходить из того, что в силу ст. 50 УК РФ осужденный, имеющий основное место работы, отбывает исправительные работыпо основному месту работы.
Приказ Минюста России от 20.05.2009 N 142 «Об утверждении Инструкции по организации исполнения наказаний и мер уголовно-правового характера без изоляции от общества» определяет, что началом срока отбывания исправительных работ является день получения администрацией организации, в которой работает осужденный, извещения с копией приговора (определения, постановления) суда.
При этом на администрацию организации отчасти возлагаются и контрольные функции по исполнению назначенного наказания.
В связи с чем, при определении места исполнения наказания, нужно отталкиваться от норм ТК РФ, где в силу ст. 15 дано определение трудовых отношений, как отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем.
Таким соглашением является трудовой договор, в котором в силу ст. 57 ТК РФ указываются
место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, — место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения;
И с учетом всего сказанного следует, что отбывание наказания определяется по месту определенному трудовым договором, как основного места работы.
Применительно к самому ИП, поскольку он сам с собой в трудовых отношениях не состоит — то он не может отбывать данный вид наказания по месту своей деятельности.