добрый день,
Если Вас назначили на должность с более низким разрядом в связи с ОШМ, то Вы имеете право на сохранение оклада по предыдущему разряду.
согласно п.19. Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации" (утв. Приказом Минобороны РФ от 30.12.2011 №2700)
За военнослужащими, назначенными с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, сохраняются месячные оклады по ранее занимаемой воинской на время их военной службы в новой воинской должности.
Решение о сохранении за военнослужащим месячного оклада по ранее занимаемой воинской должности при назначении его на воинскую должность с меньшим месячным окладом оформляется в приказе командира (начальника), который осуществляет назначение военнослужащего на воинскую должность с меньшим месячным окладом, по представлению соответствующего кадрового органа на основании рапорта военнослужащего. Копия указанного приказа приобщается к личному делу военнослужащего.
Выплата месячного оклада по ранее занимаемой воинской должности производится по день сдачи дел и должности в связи с освобождением (отстранением) военнослужащего в установленном порядке от воинской должности.
Указанным военнослужащим установленные дополнительные выплаты производятся исходя из месячного оклада по ранее занимаемой воинской должности за все время, за которое выплачиваются эти оклады.
с уважением,
Елена
Военнослужащая писала рапорт с согласием на нижестоящую должность
Руслан, данное Постановление Правительства уже не действует.
Соглашусь с коллегами, на нормы права уже сослались.
Так как предыдущая должность была со вторым разрядом, то 2й разряд ей и назначили, данные действия абсолютно правомерны.
С уважением, Олег