Здравствуйте. Сделали регистрацию и себя в частном доме узбекам. Все документы у них есть. И патент тоже. Будут строить гараж там же, где регистрация. Нужно ли в таком случае заключать с ними трудовой договор ? Я физлицо. Строят там же где живут и прописаны.
Добрый день, Лилия!
Если Вы не выступаете в качестве работодателя, Вы вправе заключить договор подряда на строительство гаража.
Согласно ч. 1 ст. 702 ГК РФ
1. По договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его.
Данный договор обезопасит Вас, в случае предъявления к Вас претензий, со стороны правоохранительных органов.
Здравствуйте, Лилия.
Вы можете заключить договор подряда.
Так, согласно ст. 13.3 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»:
… заказчики работ (услуг), являющиеся гражданами Российской Федерации, имеют право привлекать к трудовой деятельности для обеспечения личных, домашних и иных подобных нужд, не связанных с осуществлением работодателем или заказчиком работ (услуг) предпринимательской деятельности, иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию ....
Не забудьте уведомить Управление по Вопросам Миграции МВД о заключении договора с иностранным гражданином. (п. 8 ст. 13 ФЗ т 25.07.2002 N 115-ФЗ).
Иначе, может грозить штраф, по ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ.
После того, как договор будет прекращен (или расторгнут), о чем также не забудьте направить в течение трех рабочих дней соответствующее уведомление в Управление по Вопросам Миграции МВД.
Добрый день, Лилия! Трудовой договор с ними заключать необязательно, достаточно будет договора подряда (статья 702 Гражданского кодекса РФ).
Граждане РФ могут привлекать для выполнения работ, связанных с личными нуждами иностранных граждан в соответствии со статьей 13.3 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации». При заключении договора с иностранными гражданами, а также после его прекращения необходимо отправить уведомление об этом в отдел по вопросам миграции МВД России (часть 8 статьи 13 вышеназванного закона). В противном случае Вы можете быть привлечены к административной ответственности по статье 18.15 Кодекса об административных правонарушениях РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства).
В случае, если у Вас остались какие — то правовые вопросы или Вам требуется правовая помощь, пишите в личный чат.
С уважением, кандидат юридических наук Алексей Валерьевич Колотилин
