Берут на работу в качестве переводчика. Руководитель сообщил, что по выбору можно работать в штате или по договору на оказание переводческих услуг. Какой вариант лучше выбрать и почему? Какие есть правовые особенности работы по трудовому и гражданско-правовому договору (как для меня, так и для второй стороны)?
Здравствуйте!
Трудовой договор, конечно, предпочтительнее. Так вам будут начисляться пенсионные и социальные взносы, будут все права, положенные работнику: выходные, отпуск, оплата больничных и так далее.
А работа по договору гпх не подразумевает всех этих гарантий. Условия работы будут определяться только договором.
Из плюсов договора гпх: если вы самозанятая, то будет меньше налог, 6 процентов вместо 13. Ну и вы сами будете определять условия, время, график работы
