8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте при увольнении после расчета при увольнении мне

Здравствуйте, при увольнении после "расчета при увольнении" мне пришла премия, таким же официальным переводом в банке, через несколько часов и вот уже несколько дней, непосредственный менеджер мой, тольяттинского филиала, звонит и просит вернуть эти деньги ему на карту, аргументируя что это ошибка бухгалтера и что это человеческий фактор. Сомнительный аргумент для перевода денег. Как быть в такой ситуации?

, Виктория, г. Тольятти
Елена Титухина
Елена Титухина
Юрист, г. Саратов

Здравствуйте, Виктория! 

Если была ошибочно переведена премия Вы можете обратиться к руководителю, на каком основании были переведены денежные средства. Вы также можете обратиться в полицию с заявлением, чтобы была проведена проверка. На основании данной проверки должно быть возбуждение уголовного дела, или же отказ от неё. Соответственно Вы имеете право обратится в полицию, чтобы было зафиксировано само заявление. 

0
0
0
0
Владимир Тепикин
Владимир Тепикин
Юрист, г. Люберцы

Здравствуйте! Если в вашей организации нет соответствующего правового акта, согласно которого премия выплачивается в том числе увольняемым или уволенным работникам за отработанный период, то средства могут быть с Вас взысканы как неосновательное обогащение по статье 1102 ГК.

Вместе с тем, установление увольняющимся работникам худших условий оплаты труда, отличающихся от условий оплаты труда работников, трудовые отношения с которыми продолжаются, или с работниками, трудовые отношения с которыми прекращены по иным основаниям, является дискриминацией в сфере оплаты труда. Таким образом, суд соглашается с выводом суда о том, что при увольнении истцу подлежали выплате все причитающиеся от работодателя выплаты, включая заработную плату, квартальную и годовую премию.

Ждите официальной претензии о возврате и затем иска, которого может и не быть, в бухгалтерии деньги спишут и ничего страшного. Требования по телефону незаконны.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Здравствуйте, можно ли уйти в отпуск с последующим увольнением, если до реорганизации предприятия осталось чуть больше месяца?
Здравствуйте, можно ли уйти в отпуск с последующим увольнением, если до реорганизации предприятия осталось чуть больше месяца?
, вопрос №4124004, Татьяна, г. Москва
Военное право
Более подробную информацию (копию контракта, рапорта на увольнение и ответа могу предоставить)
Здравствуйте. Вопрос, по моему, наболевший. Не отпускают по окончании контракта....ссылаться на закон о частичной мобилизации. Хотя контракт заключался на год с 14.06.23 по 13.06.24г. А теперь пишут, что служить должен до конца С.В.О. Я не мобилизован, при обращении в военкомат хотел пойти в добровольческие соединения, но военком настаивал на заключении контракта с министерством обороны. Рапорт об увольнении написал 6.04.24г. пришел отрицательный ответ... Кто прав? И что делать? Более подробную информацию (копию контракта, рапорта на увольнение и ответа могу предоставить)
, вопрос №4123749, Самир, г. Москва
Военное право
Можем ли мы на основании окончания контракта и в связи с тем, что оба члена семьи (больше никого нет в семье) находятся на СВО и подать рапорт на увольнение с указанием этих двух причин?
Здравствуйте. Я доброволец, подписал контракт на год. Скоро заканчивается срок действия контракта. У меня есть мама, которая также является добровольцем с действующим контрактом. Можем ли мы на основании окончания контракта и в связи с тем, что оба члена семьи (больше никого нет в семье) находятся на СВО и подать рапорт на увольнение с указанием этих двух причин?
, вопрос №4122697, Александр, г. Москва
Военное право
Как написать рапорт на увольнение, что б не продлили контракт автоматически?
Здравствуйте. Как написать рапорт на увольнение , что б не продлили контракт автоматически?
, вопрос №4122161, Екатерина, г. Москва
Трудовое право
Я написала заявление об увольнении по собственному желанию, но меня не устраивает приказ об увольнении имею ли я право не подписывать приказ?
Я написала заявление об увольнении по собственному желанию,но меня не устраивает приказ об увольнении имею ли я право не подписывать приказ ?
, вопрос №4122077, Юля, г. Москва
Дата обновления страницы 28.12.2022