8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Реально ли погасить их если платить по 15 тысяч в месяц?

Набрала микрозаймов на 100 тысяч. Платить в месяц могу 15000. Банкротство оформить не могу. Реально ли погасить их если платить по 15 тысяч в месяц?

, Татьяна, г. Москва

Татьяна, здравствуйте. А почему не можете оформить банкротство, с чем это связанно? Какие то определённые личные трудности или что то вас пугает в самой процедуре?

По поводу вашего погашения. Вы же прекрасно понимаете, что где то единоразово нужно погашать задолженность, а где то платежами раз в 2 недели или месяц.

Если единоразово, то что-то погасите, а что то у вас останется и на последнее набежит процент- не выгодно.

Если платежи 2 размер в неделю, то реально, но так ведь не везде, правильно?

Если платеж как в банке раз в месяц, то реально, но такая ли сумма ежемесячно выходит по вашим займам?

0
0
0
0
Татьяна
Татьяна
Клиент, г. Москва
Здравствуйте, банкротство оформить не могу, потому что у меня ипотека. Сумма всего 100 тысяч, в месяц примерно тысяч 20 выходит

Если у вас выходит общие платежи по 20 тысяч, то конечно погашайте. А лучше от большего к меньшему. Сядьте посчитайте все, что будет выгоднее закрыть где и как погашать. Советую расписать для самой себя нагляднее будет больше понимания. 

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Здравствуйте, планируем взять ипотеку но у продавца есть задолженность по ЖКХ, средст поносить у продавца нет, он сможет её погасить если мы оформим залог за квартиру в размере задолженности
Здравствуйте, планируем взять ипотеку но у продавца есть задолженность по ЖКХ, средст поносить у продавца нет, он сможет её погасить если мы оформим залог за квартиру в размере задолженности. Скажите как правильно оформить залог что бы банк посчитал эти деньги в стоимость квартиры при оформлении ипотеки?
, вопрос №4978422, Ольга Полетавкина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Всегда ли процедура смены имени обязательно занимает месяц с моменты подачи?
Здравствуйте. Я хочу сменить имя, но у меня последний экзамен 26 июня, а потом я подаю документы в ВУЗ. Я думаю, что не успею сменить имя до поступления. Могу ли я подать заявление на смену имени 10-15 августа (или чуть раньше), чтобы уже к самому началу сентября у меня уже было новое имя? Всегда ли процедура смены имени обязательно занимает месяц с моменты подачи?
, вопрос №4978390, Лиля, г. Новосибирск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Согласятся ли в ЗАГСе расписать 15 летнюю девушку и 24 летнего парня, если они уже живут вместе, а парня хотят привлечь к уголовной ответственности
Согласятся ли в ЗАГСе расписать 15 летнюю девушку и 24 летнего парня, если они уже живут вместе, а парня хотят привлечь к уголовной ответственности
, вопрос №4978337, Ольга, г. Курчатов

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Есть ли возможность не платить пени или уменьшить сумму пени, основываясь на статьи закона(подскажите, пожалуйста, какие)
Здравствуйте. Вопрос по капремонту. Долг в размере 50 т оплатила, остался долг -пени 20 тыс . Я пенсионер с 2018 года . Есть ли возможность не платить пени или уменьшить сумму пени, основываясь на статьи закона(подскажите, пожалуйста, какие).
, вопрос №4975321, Ковальчук Ольга, г. Миасс

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Согласно положению о премировании, если сотрудник не дорабатывает месяц, то он также лишается премии
Добрый день, работаю по трудовому договору, по положению о премировании ежемесячная премия составляет 100 % от оклада. За последний месяц премию мне не выплатили. Никаких приказов с указанием причин и пр. для ознакомления и подписи не давали. Могу ли я обратиться в ГИТ и прокуратуру с требованием провести комплексную проверку организации и выплатой премии и компенсации за несвоевременную выплату? В такой ситуации оказалась не только я, у организации пропала необходимость в нескольких сотрудниках и таким образом решили вынудить уволиться. Заявление на увольнение я уже написала. Согласно положению о премировании, если сотрудник не дорабатывает месяц, то он также лишается премии. Законен ли этот пункт?
, вопрос №4975301, Vfhbyf, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 08.12.2022