Какие у нас есть права и как прийти к соглашению?

Работодатель сначала отказывался делить отпуск и настаивал на том, чтобы все сотрудники брали один отпуск на 28 дней, после отказа он разделил отпуск на 15/13 дней. Так как мы работаем по графику 2/2, при отпуске в 13 дней, мы теряем 3 дня отпуска, 15 дней тоже не удобно, так как 15й день выпадает на выходной. Работодатель наотрез отказывается что либо менять, аргументирует удобством бухгалтерии при расчетах ЗП. Абсолютно все сотрудники против такого графика. Какие у нас есть права и как прийти к соглашению?

09 ноября 2022, 15:38, НГ, г. Москва

отпуск

Сергей Берестов

Юрист, г. Санкт-Петербург

рейтинг 9.9

Эксперт

Здравствуйте!

Согласно ст. 125 Трудового кодекса РФ:

По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

То есть либо работодатель и работник приходят к обоюдному соглашению о разделении отпуска и на какие именно части, либо (если к такому соглашению не пришли) отпуск должен предоставляться полностью.

Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».

10 ноября 2022, 13:07

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

Как отменить судебный приказ о взыскании долга от компании Делигейт?

Здравствуйте пришло от приставов судебный приказ от компаний-делигейт с суммой взыскания 102000. О существовании долга я не знала и у этой компании ничего не брала! Вижу много столкнулись с этим. Хотела бы узнать в какую стоимость будет написать и подать заявление на отмену суд приказа?

07 мая, 10:37, вопрос №4946114, Ольга, г. Краснодар

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Военное право

Здравствуйте муж был мобилизованный и подписал потом контракт и попался с левыми правами.суд будет вот 7 числа если ему дадут условный срок в течение какого времени его должны уволить со службы?

04 мая, 10:47, вопрос №4943002, Анна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Можно ли зарегистрировать ребенка у отца для школы, если он будет проживать с матерью?

Здравствуйте. У меня постоянная регистрация в Подмосковье без права собственности. У сына временная регистрация по тому же адресу. С отцом в разводе, у него так же постоянная регистрация без права собственности в Москве. Хочу отдать сына в московскую школу. Отец предложил прописать его по месту своей регистрации. Но между собой мы не особо ладим, часто не получается договориться и я переживаю, что он сделает что-то назло. Подскажите пожалуйста, если я соглашусь на регистрацию с отцом, но сын со мной останется жить, как это скажется на дальнейшем будущем? Какие последствия для сына и для меня могут быть. Будет ли отец иметь какие-то привилегии и права на ребёнка? Сыну 12 лет

04 мая, 01:10, вопрос №4942832, Ирина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

1150 ₽

Вопрос решен

Гражданское право

Здравствуйте, вы сможете проверить на правильность и законность соглашения об уступке долга и что туда добавить?

30 апреля, 09:19, вопрос №4939855, Валентин, г. Тюмень

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

ДТП, ГИБДД, ПДД

Сбила пешехода во дворе: лишат ли прав и какое наказание?

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, сдавала во дворе задом и сбила женщину, у женщины перелом руки и сотрясение мозга. Была и скорая, и ДПС. Лишат меня прав и какой штраф будет?

29 апреля, 07:20, вопрос №4938598, ANASTASIA ZHARINOVA, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.