Я доброволец заключил краткосрочный контракт на 6 месяцев, мне 52 года, я прапорщик. Прослужил 3 месяца из них 2 в зоне СВО. Хочу уволиться по достижении предельного возраста, не дожидаясь окончания контракта.
Вопрос:Какие виды отпусков и материальных компенсаций мне положены?
Добрый день.
. Прослужил 3 месяца из них 2 в зоне СВО.
До этого военную службу проходили и какая у Вас общая продолжительность военной службы?
Добрый день.
1.
Вам будет положена выплата 2 ОДС (оклад по должности и по званию) на основании ст. 3 Закона о денежном довольствии военнослужащих № 306-фз.
2.
Мат помощь Вам будет выплачена в этом году в декабре, если ранее не уволитесь (если ранее не получали) без рапорта (п.3 Правил выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодной материальной помощи).
Если уволитесь в следующем году, то надо подавать рапорт на нее.
3.
Кроме того, будете иметь право на выплату денежной компенсации за привлечение к мероприятиям, проводящимся без ограничения еженедельного служебного времени за участие в СВО
В силу Приказа МО РФ № 492 к таким мероприятиям относятся в частности
15. Выполнение боевых и (или) специальных задач, определенных законодательными и (или) иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
https://base.garant.ru/180031/53f89421bbdaf741eb2d1ecc4ddb4c33/#block_1000
Компенсация выплачивается в порядке установленном Приказом МО РФ № 80 от 2010 года
Иных выплат с такой выслугой Вам не положено
Насчет отпусков, то Вам положен основной отпуск 30 суток с такой выслугой, но так как Вы прослужили не весь год, то он будет рассчитан пропорционально прослуженному времени
В силу ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы
Продолжительность основного отпуска военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в год поступления его на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года, в котором военнослужащий поступил на военную службу, или от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков личного состава воинской части.
Возможно Вам положен дополнительный отпуск за занятие должности.
Но тут надо смотреть уже перечень должностей за занятие которых он положен.
Это установлено Приказом МО РФ № 695 дсп от 2016 года
Размер денежной выплаты при увольнении зависит от общей продолжительности военной службе.
В ст. 3 ФЗ от 07.11.2011 N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»
отмечено, что при увольнении с военной службе при продолжительности лет менее 20 лет выплачивается два оклада денежного содержания.
— при общей продолжительности военной службы более 20 лет — 7 окладов денежного содержания.
Дополнительно 1 оклад выплачивается в случае если у Вас имеются государственные награды.
Перед увольнением с Вами должны произвести расчет по обеспечению денежным довольствием и предоставить отпуск пропорционально прошедшему времени службы и дополнительные сутки отдыха за участие в мероприятиях, проводимых без ограничения продолжительности служебного времени (участие в СВО).
Так по смыслу ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы
Дополнительные сутки отдыха в количестве не более 30, присоединяемые к отпуску, в продолжительность основного отпуска не входят.
Расчет дополнительных суток отдыха осуществляется по правилу: за каждые трое суток предоставляются двое суток отдыха (из расчета распределения служебного времени и времени отдыха в одних сутках — 8 часов и 12 часов).