Как правильно оформить увольнение если изначально записи об увольнении и перевода с должности учителя не
с 1991 года работает учителем в школе. в 2013 году была назначена учредителем (администрацией района) директором этой же школы. теперь сейчас хочет уйти с должности директора и остаться учителем в этой же школе. как правильно оформить увольнение если изначально записи об увольнении и перевода с должности учителя не было, было только назначение на должность директора учредителем ( так как по уставу директора назначает учредитель, а переводить на должность учителя учредитель не может) Как теперь правильно выйти из этой ситуации чтобы в дальнейшем не было проблем у сотрудника?