Как поступать далее в такой ситуации?

С февраля месяца руководитель предприятия перестал выплачивать зарплату. По трудовому договору зарплата должна выплачивать на карту банка. Остальные деньги обещали выплачивать на руки в виде премиальных. За 7 месяцев денег на карту не поступало. Также руководитель попросил подписать приказ о том, что мы работаем через день, обуславливая это тем, что так меньше платить в налоговую, но уверяя, что зарплата будет выплачиваться в полном объёме. Также руководитель просил подписать зарплатные ведомости заранее, уверяя, что всё выплатит позже. Спустя 7 месяцев нам представили нового директора, ссылаясь на то, что предприятие продано, отстранили от работы и обещали связаться с нами для диалога по поводу выплаты задолженности и дальнейшей работы. Ряд сотрудников написал заявление в прокуратуру на директора, по поводу не выплаты зарплаты и отстранения от работы. 2 недели нам никто не звонил, пока мы сами не связались с якобы новым руководством. На собрании присутствовало два сотрудника, "новый" директор и учредитель другой фирмы, который якобы купил наше предприятие. В ходе трёхчасовой беседы в завуалированной форме нам предъявлялись угрозы (что наши трудовые книжки могут сгореть, что мы запятнаем себе репутацию прокуратурой, что если не заберём заявление, то нам будет только хуже). В конце беседы нам предложили компенсацию в 20-25 тысяч рублей, только в случае если заявление из прокуратуры заберём. Также нам отказались выдавать наши трудовые книжки, пока мы не подпишем оставшиеся ведомости по выплате зарплаты. На нас было оказано психологическое давление, поэтому мы подписали всё документы и как можно скорее покинули это собрание. Заявление об увольнении пришлось подписать задним числом. Расчётные, отпускные выплачены не были. Как поступать далее в такой ситуации?