8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работа сверх оплачиваемого времени (дополнительно выходить на работу в не интересах работника) без согласия матери может подвергаться наказанию со стороны дирекции?

Работа сверх оплачиваемого времени (дополнительно выходить на работу в не интересах работника) без согласия матери может подвергаться наказанию со стороны дирекции?

, Татьяна, г. Москва
Юристы уже работают над вопросом
Первые ответы обычно поступают в течение 15 минут
Дата обновления страницы 12.10.2022