8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
700 ₽
Вопрос решен

В связи с этим вопрос: это общее правило?

Здравствуйте! М, 32 года, не служил, военной кафедры не проходил, работаю преподавателем ВУЗа. Военный билет не получил - не было времени проходить врачей (был в военкомате, прошел их медкомиссию, получил направление к десятку врачей, и вот их так и не прошел). На руках только приписное свидетельство с последней отметкой об отсрочке до 2017 г. Все отсрочки до 27 лет были законные: учеба, аспирантура. Приказ о зачислении в запас по достижении 27 лет видел, являюсь рядовым запаса. В связи с последними событиями решил узнать в военно-учетном столе института, есть ли на меня бронь - ответили, что "без военного билета никакой брони не оформляется".

В связи с этим вопрос: это общее правило? Никакая организация не может забронировать сотрудника, если у него после 30 лет нет военного билета, а есть только старое приписное свидетельство?

Показать полностью
, Алексей, г. Москва
Михаил Петров
Михаил Петров
Юрист, г. Саратов
рейтинг 10

Добрый день.

В связи с последними событиями решил узнать в военно-учетном столе института, есть ли на меня бронь — ответили, что «без военного билета никакой брони не оформляется». В связи с этим вопрос: это общее правило?

 Да, это общее требование.

Без получения Вами военного билета в отношении Вас не смогут провести мероприятия по бронированию.

Дело в том, что для целей бронирования в организации на сотрудника ведется учетная карточка по форме 10

В силу «Методических рекомендаций по ведению воинского учета в организациях» (утв. Генштабом Вооруженных Сил РФ 11.07.2017) осуществляется ее заполнение, в которую вносятся данные из Вашего военного билета.

На основании данных карточек формируется список лиц, подлежащих бронированию, который передается в военкомат для утверждения.

Утверждается он в том, случае, если организация внесена Межведомственной комиссией региона в число организаций, сотрудники которой подлежат бронированию.

По указанным спискам районные военкоматы по месту воинского учета граждан, подлежащих бронированию переносят карточки лиц из общего отдела картотеки на специальный воинский учет — после чего лицо, считается забронированным от призыва по мобилизации. 

Никакая организация не может забронировать сотрудника, если у него после 30 лет нет военного билета, а есть только старое приписное свидетельство?

 Увы, но нет.

1
0
1
0
Алексей
Алексей
Клиент, г. Москва
Здравствуйте! Спасибо за ответ. Однако я открыл «Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях», и в разделе «Порядок заполнения раздела II „Сведения о воинском учете“ личных карточек на военнообязанных и призывников» вижу следующее:«6. Раздел II „Сведения о воинском учете“ (далее — раздел II) личных карточек на военнообязанных заполняется на основании военных билетов (справок взамен военных билетов, ВРЕМЕННЫХ УДОСТОВЕРЕНИЙ, ВЫДАННЫХ ВЗАМЕН ВОЕННЫХ БИЛЕТОВ), а на призывников — на основании удостоверений граждан, подлежащих призыву на военную службу.»Насколько я понимаю, здесь написано, что достаточно «временного удостоверения, выданного взамен военного билета» — а разве приписное свидетельство не является таковым?
, а на призывников — на основании удостоверений граждан, подлежащих призыву на военную службу.»Насколько я понимаю, здесь написано, что достаточно «временного удостоверения, выданного взамен военного билета» — а разве приписное свидетельство не является таковым?

 Нет, оно таковым не является.

Это самостоятельный документ воинского учета, который ведется на лиц, подлежащих призыву и не находящихся в запасе (ведется оно до 27 лет).

0
0
0
0
Виктор Усольцев
Виктор Усольцев
Юрист, г. Москва

Это зависит от того, где трудиться этот сотрудник.

В Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ  «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации» не указан возраст, должно быть списки, перечень, утвержденной Постановлением Межведомственной комиссии по вопросам бронирования граждан.

Оформлением «брони» занимается специалист по кадрам или специально назначенный сотрудник. Связи с военкоматом поддерживает только он.

… К примеру согласно Выписке, утвержденной Постановлением Межведомственной комиссии по вопросам бронирования граждан, пребывающих в запасе от «5» июля 2017 г. №16,

(Выписка из методических рекомендаций для организаций и

администраций сельских поселений по вопросам бронирования граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, и работающих в органах местного самоуправления и организациях,

на период мобилизации и на военное время)

определено:

7. Бронированию не подлежат граждане:

не прошедшие военную службу по призыву, не имея на то законных

оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии и

зачисленные в запас по достижении ими возраста 27 лет;

работающие водителями транспортных средств, машин и механизмов,

предназначенных для поставки по мобилизации в Вооруженные Силы;

предназначенные в специальные формирования;

заключившие контракт о пребывании в мобилизационном людском

резерве до прекращения действия контракта.

При согласовании списков должностей и сотрудников, эти сведения попадут в военкомат. Через него Вы получите удостоверение на бронь. Для оформления брони действительно нужен военный билет, и кроме того, состоят на учете в военкомате, находится в запасе как военнообязанный. При необходимости всё равно вызовут, если нужно будет обяжут пройти мед. освидетельствование ВВК (военно-врачебная комиссия).

Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ  «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»

0
0
0
0
Похожие вопросы
Жилищное право
Не ухудшит ли это условия ребенка?
Добрый день, хотела бы уточнить вопрос, у меня с пока еще с мужем, только подала на развод, есть общая совместная собственность 1-комнатная квартира, в которой прописан(постоянная регистрация) мой ребенок и муж. Также у ребёнка есть по договору дарения комната от бабушки. Вопрос при разделе имущества с мужем, участвует ли ребёнок при делении нашей общей квартиры? Могу ли я сделать временную регистрацию в квартире, полученной по договору дарения, меня и ребенка, а общую с мужем квартиру поделить пополам? Не ухудшит ли это условия ребенка?
, вопрос №4861495, Татьяна, г. Владивосток
1150 ₽
Вопрос решен
ДТП, ГИБДД, ПДД
Не возникнет проблем при обращении в суд в связи с этим расхождением?
Добрый день. Мой отец, управляя моим транспортным средством, сбил собаку на проезжей части. Он ехал с разрешенной скоростью по своей полосе прямо. Хозяева собаки допустили её нахождение на проезжей части. (Убежала с участка, бегала по дороге и вдоль, и неожиданно бросилась под колеса) Видеорегистратора нет, есть только свидетель - пассажир, моя мама. В результате ДТП собака (помесь алабая и дворняги) получила травмы, несовместимые с жизнью. Хозяйка повезла ее в ветклинику и не довезла. Питомец скончался. На место ДТП были вызваны сотрудники ГИБДД. По приезду они стали настаивать на бессмысленности составления документов о ДТП, т.к. по ОСАГО ничего не выплатят. КАСКО нет. ДПС уехали. Я позвонила на горячую линию дежурной части МВД и оставила жалобу на не оформление ДТП. Сотрудники ГИБДД мне перезвонили и стали выяснять причины жалобы. После некоторых препинаний, все таки согласились приехать на место ДТП. Папу я тоже попросила приехать и поехала сама. В итоге после нелицеприятных бесед с сотрудниками ГИБДД и их настаивании на нашем якобы отказе от оформления ДТП, документы нам были все таки выданы. Страховая по телефону сообщила, что это не страховой случай и они напишут официальный отказ от выплаты. У машины серьёзные повреждения: собака была большая. Общий ремонт тянет на 200 тысяч. Официального заключения оценщика еще не проводили. Какие мои действия как собственника авто? Попытаться решить вопрос с владельцем собаки путем досудебного урегулирования? Или оно необязательно и можно сразу подавать в суд на возмещение мат.ущерба? И насколько проблематично доказать, что это собака именно этих людей? (Сотрудники ГИБДД настаивали, что мы ничего не сможем доказать в суде) И еще момент: я меняла фамилию в 2021 году в связи с браком, планировали продавать эту машину, поэтому не внесли изменения в СТС и ПТС. Но страховка и права заменены в связи со сменой фамилии, как и паспорт соответственно. Не возникнет проблем при обращении в суд в связи с этим расхождением?
, вопрос №4860735, Анастасия, г. Москва
Все
Каковы актуальные правила въезда в РФ для гражданина Украины
Каковы актуальные правила въезда в РФ для гражданина Украины с целью частной поездки летом 2026 года? Описание ситуации Летом 2026 года ко мне в гости (в Россию) планирует приехать друг. Он является гражданином Украины, имеет действующий загранпаспорт. Подскажите, пожалуйста: 1. Пустят ли его? Каковы шансы на въезд? Есть ли какие-то официальные ограничения или причины для отказа, связанные с целью визита (просто поехать к другу)? 2. Пункт пропуска. Я слышал, что въехать можно только через определенные пункты пропуска. Это действительно так? Если да, то через какие именно (аэропорты, наземные КПП) и есть ли ограничения по выбору маршрута (например, только через Москву)? 3. Документы. Какой именно пакет документов ему необходимо иметь при себе помимо загранпаспорта (миграционная карта, медицинская страховка, приглашение от меня и т.д.)? Нужна ли виза? 4. Процедуры и проверки. Что его ждет на границе (паспортный контроль, дактилоскопия, фото, опрос)? Правда ли, что на границе могут проверять телефоны и соцсети? Сколько это может занять времени? 5. Правила пребывания. Каков максимальный срок пребывания? Нужно ли ему как-то регистрироваться по месту пребывания после въезда и в какие сроки? 6. Биометрия и новые правила. Действуют ли сейчас какие-то экспериментальные правила въезда (например, обязательная сдача биометрии или предварительная онлайн-регистрация за 72 часа)? Заранее спасибо за разъяснения.
, вопрос №4860661, мила, г. Рязань
Трудовое право
Мой вопрос, действительно ли это так, правомерно ли это?
Здравствуйте! Вопрос связан с ТК РФ. Работаю в ресторане при отеле 5 звезд ночным менеджером, в мои основные обязанности входит доставка и приготовка заказов для рум-сервиса (бар/кухня) для гостей отеля. И также подготовка, накрытие шведского стола для гостей, кто приобрел такой вариант завтрака. Ресторан и отель принадлежат холдингу. В связи с тем, что ресторан работает в убыток, руководящие должностные лица решили ликвидировать ночной рум-сервис и соответственно мою вакансию. Первый момент, что узнал я об этом 7 февраля от коллег, лишь потом по согласованию управляющей мне донесли информацию (передал менеджер), что с 16 февраля ночью больше ничего не работает. Моя коллега по должности (сменщица) была переведена из ночного в дневного менеджера( к сожалению сроков о том когда ее оповестили я не знаю), соответственно она сохраняет за собой рабочее место. В связи с тем, что я лично также совмещаю учебу в университете и работу, чаще всего это 2-3 смены в неделю. Зависит от расписания учебы, все по согласованию с управляющей. В этой ситуации мне сложно и почти нереально работать днём, и поэтому коллега переведена полноценно в день, так как работает чаще всего 4 раза у неделю (то есть выходит в ночь). Так вот, согласно трудовому договору у меня должность менеджера и управляющая сообщила, что если тебе не подходит другой схожий вариант у нас, то мы расстаемся. Намека на то, что я должен написать по собственному желанию. Мой вопрос, действительно ли это так, правомерно ли это? Изучая вопрос я лишь наткнулся на ст 81 . Но я для себя не нашел исчерпывающей информации насчет того должен ли я писать по собственному. Если говорить открыто, то мне лишь устно и только сегодня предложили якобы некую альтернативу в виде перехода в день, но уже не менеджером, а официантом. Если же мне это не подходит, то расторжение договора и по собственному желанию. Прошу помочь с вопрос и если что-то нужно дополнительно уточнить, прояснить - готов к этому. Спасибо!
, вопрос №4860655, Даниил, г. Новосибирск
Дата обновления страницы 04.10.2022