Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какое наказание грозит ИП, и смогу ли я запросить с ним моральную компенсацию и выплаты по отпускам за все годы работы на них?
Здравствуйте. Работала у ИП с 2019 по 2022 год. С 2020 года должны были трудоустроить официально. Оказалось что трудоустройства не было. В отпуск не ходила за их счёт эти года. Какое наказание грозит ИП, и смогу ли я запросить с ним моральную компенсацию и выплаты по отпускам за все годы работы на них?
За неоформленного работника — административная ответственность. При выявлении факта неофициального приема на работу сотрудников предпринимателю грозит административная ответственность. Штраф за неоформленного работника может составлять от 1 до 5 тысяч рублей для предпринимателя
Если по каким-либо причинам работники имеют неиспользованные ежегодные отпуска за предыдущие рабочие периоды, за ними сохраняется право на использование всех полагающихся им ежегодных оплачиваемых отпусков (ст. 114, 122, 124 ТК РФ).
Если мой ответ был полезен для Вас, поставьте, пожалуйста +