Могу ли рабртать в другой компании
я ген директор своей компании в единственном числе. работы нет. могу ли рабртать в другой компании. в своей компании я зарплату не получаю
, Игорь, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
486 ₽
Вопрос решен
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, Игорь.
Конечно!
Согласно ч. 1 ст 276 ТКРФ руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя после получения разрешения уполномоченного органа юридического лица, либо собственника имущества организации по основному месту работы руководителя, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Вы указали, что ген директор в своей компании, соответственно разрешение у вас есть.
Уточню, Игорь, по внешнему совместительству продолжительность рабочего времени не должна превышать четырех часов в день(284 ТК РФ). Это 0.5 ставки.
В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену).
С уважением, надеюсь ответ понятен и полезен!
Похожие вопросы
Можно ли приватизировать долю умершего соседа в доме и на участке?
Земельный участок и дом в долевой собственности 4 х семей - не родственников. 3 семьи свои доли приватизировали. 1 семья (1 чел) не приватизировала - он умер, родственники отказались от наследства. На его доле никто не живет - все в запустении, могут ли собственники других долей приватизировать землю и дом - умершего. Куда обратится? Письменно или как. Прошел 1 год со смерти.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли отказаться от услуг управляющей компании, если договор не заключался и обязанности не исполняются?
Здравствуйте могу ли я отказаться от управляющей компании , если они не исполняют свои обязанности договор я сними не заключала
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я куда-либо обратиться для проверки этого случая?
В нашем дачном поселке, один из СНТ закрыл свою территорию, назвав её частной. Они установили автоматические ворота, заборы по периметру и камеры. На территорию СНТ они не пропускают никого, кадастрового плана СНТ нет, доказать право на частную собственность председатель СНТ не может, заявляет только на словах, что всё было юридически заверено. Дороги этого СНТ ранее были использованы как земельные участки общего пользования. Всех, кто не является членом их СНТ, они называют вторженцами на их территорию и угрожают вызовом полиции. Жителей волнует и другой вопрос, правила пожарной безопасности, так как на территории их СНТ расположен пожарный пруд. Данный пруд они называют личным, не относящимся к понятию "пожарный", хотя у пруда нет владельца, он является земельным участком общего пользования. Сейчас доказать то, что пруд копался на средства членов всех СНТ, а не только их, сложно, так как это было очень давно и документы нужно поднимать. Председатель и члены того СНТ апеллируют тем, что в соседнем СНТ (моем) есть другой пожарный пруд, а также пожарный пруд есть на въезде в дачный кооператив. Для понимания: дачный кооператив очень большой, пруд на въезде располагается далеко (свыше 2 км) относительно нашего СНТ и соседних СНТ (в том числе СНТ, что закрыло свою территорию), а пруд, который есть в нашем непригоден для использования. Он зацветший, не имеет удобного подъезда и превратился в болото. Причины этого кроются в том, что в нашем СНТ болотистая местность, пруд там изначально был неудобным, его было принято решение забросить, так как у нас имелся пожарный пруд, который теперь закрыт и от посещения, и от какого-либо использования тем СНТ, что закрыло свою территорию. Таким образом, оба других пруда не отвечают правилом пожарной безопасности. Встает вопрос, а как проезжать пожарной машине в случае чего? У них нет поста охраны, ворота закрыты, для открытия нужно звонить по какому-то номеру. Хотелось бы узнать, есть ли тут законные основания закрывать территорию СНТ от посещения членами соседних СНТ, не пускать к пруду и угрожать при этом полицией? Со слов председателя, все было заверено и он закрыл территорию абсолютно законно, но никаких доказательств тому не показывает, только угрожает вызовом полиции. Могу ли я куда-либо обратиться для проверки этого случая?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Трое наследников первой очереди, один проживает давно и постоянно в доме и ухаживает за матерью, могут ли двое других наследников после её смерти заставить сына продать дом?
Трое наследников первой очереди,один проживает давно и постоянно в доме и ухаживает за матерью,могут ли двое других наследников после её смерти заставить сына продать дом?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли развестись, если жена заявляет о беременности от другого?
Живём с женой раздельно 7 лет. Хочу подать на развод, но она отвечает что беременна от своего сожителя и поэтому развод не даст. Скорее всего она блефует. В женской консультации ответа не дают. Вопрос как узнать о её беременности другим образом и могу ли я подать в суд при наличии её беременности от другого. Дети есть, не от меня. Пишу и самому смешно.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Если с Вами был заключен трудовой договор, но по нему не выплачивают заработную плату, это нарушение закона, за которое предусмотрена административная ответственность, а это место работы по Трудовому кодексу РФ является Вашим основным местом работы, и работать по внешнему совместительству в рамках Трудового кодекса РФ и трудового договора, Вы вправе с разрешения собственника, что следует из положений статьи ТК РФ Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству
И в свободное от основной работы время.
ТК РФ Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству-http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/b2c38fed466d631886d3b26c90754a31d282e3cf/
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моего ответа выше, далее:
ТК РФ Статья 21. Основные права и обязанности работника
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя:
Но этим положения распространяются на оформленные согласно Трудовому кодексу РФ и в рамках заключенного трудового договора.
За нарушения предусмотрена административная ответственность статьей КоАП РФ Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права-http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34661/7ff50b874c8cbce814266fd45eb5fff8b30449b6/
Если же трудовой договор с Вами не заключался в нынешней организации, значит Вы не вступали с ней именно в трудовые отношения по трудовому договору, а значит работать в другом месте Вы вправе по трудовому договору без дополнительных условий, и другое место работы будет являться уже в таком случае не совместительством, а основным местом работы, если б там работа будет оформлена по трудовому договору и согласно Трудовому кодексу РФ.
Свои уточнения Вы также можете писать мне в личный чат, пройдя по ссылке на мой личный профиль:https://pravoved.ru/lawyer/798541/