Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение после больничного
Добрый день! Подскажите как быть в моей ситуации с увольнением. В тексте заявления я указала дату 20.12.13, но заболела и с больничного выйду только 24.12.13...Нужно ли мне переписывать свое заявление?
, Татьяна, г. Москва
Анжела Мусина
Здравствуйте, Татьяна.
Увольнять работника во время нахождения на больничном нельзя только по инициативе Работодателя, если же Вы сами написали заявление на увольнение, то Вас должны уволить 20.12.13. Заявление переписывать Вам не надо. Но пособие по нетрудоспособности до 20.12.2013 и после 20.12.2013 будет отличаться.
С уважением.
Похожие вопросы
Мне что-то должны выплатить, плюс не хотят о проявлять уведомления в сф для оплаты больничного
Здравствуйте написала на увольнение, до этого болела, сказали придти 27 утнас 25 зп.... Мне что-то должны выплатить, плюс не хотят о проявлять уведомления в сф для оплаты больничного
Здравствуйте Муж был месяц на больничном Работает официально в Москве Больничный не оплатили, так как
Здравствуйте
Муж был месяц на больничном
Работает официально в Москве
Больничный не оплатили ,так как больничный приняла другая организация в которой он работал 5 лет назад
Связались с той организацией
На вопрос почему он до сих пор не уволен,и зачем они приняли больничный они не чего не говорят ,кормят завтраками!!!!
Бывший руководитель не принял мое заявление об увольнении, (я еще была на испытательном сроке) наорал сказал либо отрабатывать 2 недели либо увольнение по статье
Бывший руководитель не принял мое заявление об увольнении , (я еще была на испытательном сроке) наорал сказал либо отрабатывать 2 недели либо увольнение по статье . Я отработала 3 дня, далее заболела ушла на больничный почти на 2 недели, когда больничный закончился и я об этом сказала руководителю , то он как не в чем не бывало поставил меня в график, хотя не в одном из графиков меня не было. Я уехала в другой город меня уволили по статье. Никакого запроса о прогулах мне не предоставили первый прогул был указан начальником в мой законный выходной , роспись в этих прогулах задним числом подписались его подельники уборщица и менеджер, которые находятся с начальником в сговоре
После увольнения кадровика прошло 6 месяцев
Во время работы кадровик не трудоустроила работников, что ей будет. После увольнения кадровика прошло 6 месяцев.
Если выдали уведомление по сокращению штата, но работник его не подписал и ушёл на больничный, когда будет проведено увольнение?
Если выдали уведомление по сокращению штата, но работник его не подписал и ушёл на больничный, когда будет проведено увольнение?