Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Право на долгосрочный отпуск
С 1985г. по 1996г. работал в школе учителем физической культуры. С 1996г. по настоящее время работа в спортивной школе тренером-преподавателем. Имею ли я право на долгосрочный отпуск по истечении 10 лет работы, на основании ст.335 ТК РФ?
Добрый вечер подскажите пожалуйста с 2002 года земельный участок в долгосрочной аренде на нем есть дом и хоз постройка рарешенное использовпние лпх как и какое составить заявление взять участок в собственность?
, вопрос №4925892, Инина, г. Краснодар
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Помогите пожалуйста разобрать мою ситуацию:
1. Я ушла в первый декретный отпуск в марте 2022 года. Находилась в нем до сентября 2024 года, после вышла на работу. В 2025 году я забеременела, и ушла в отпуск по БиР в октябре 2025 года.
При уходе в отпуск по БиР я подавала заявление работодателю для замены лет, работодатель взял года для пособия 2022 и 2023 год. ( в 2022 году у меня был доход от работодателя до ухода в декрет, а в 2023 году рабочих дней не было но был доход в виде премии за 2022 год, соответственно количество рабочих дней было всего около 75 и пособие по БиР было хорошее)
Отпуск по БиР у меня был закончен 8 марта 2026 года и так же мной в 2026 году было написано заявление о замене лет без указания годов так как работодатель написал что сам проставит выгодные года, и начался отпуск по уходу за ребёнком до полутора. При выплате первого пособия я увидела что работодатель взял данные для расчёта пособия до 1.5 лет следующие-
2025 год оставил а 2024 заменил на 2022. Но изучив информацию в интернете я узнала что так как я была в декрете и в отпуске по БиР все эти года я могу так же оставить данные для расчета пособия 2022 и 2023, которые были взяли для БиР. Мне они получаются выгоднее потому что много исключаемых дней
Была установлена связь с работодателем который сказал что действительно данные года выгоднее, но если СФР проведёт камеральную проверку то они выявят искусственное завышение пособия. В связи с этим работодатель предложил мне создать запрос в СФР как физ лицо и если приедь положительный ответ то работодатель отправит данные на перерасчёт.
Мной был создан запрос, ответ от сфр пришел положительный, но со стороны работодателя тоже был сделан запрос как юр лицо и им пришел отрицательный ответ ссылаясь на то что это будет искусственным завершением пособия. Что премия которая была начислена и на который был внесен страховой взнос она не считается так как премия была за 2022 год а не за 2023, и то что в 2023 году я была в декретном отпуске трудовой договор был приостановлен.
В связи с этим всем вышеизложенным у меня вопрос кто прав из ответов в СФР?
Могу ли я оставить данные для расчёта пособия 2022/2023 год если в 2023 нет рабочих дней, но по исключаемым дням он мне выгоднее.
И как тогда они при расчёте пособия БиР смогли оставить этот же 2023 год.
Ниже я прилагаю ответы мне и ответы работодателю от сфр
, вопрос №4925924, Анна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте,меня лишили вод прав еще в 12 году,но я сейчас на сво и приехал в отпуск с ходатайством, но мне права не дали сказали что не закрыты карточки и я права не сдавал потому что на то время они были утрачены,позвонил в суд сказали что дело давно в архиве
, вопрос №4925262, Антон, г. Сочи
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Бывшая жена требует алименты на себя, так как ухаживает за ребенком. Имеет ли она на это права учитывая продолжительность брака 8 месяцев и тот факт что она трудоустроена и находится в декретном отпуске
, вопрос №4925331, Даниил, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.