Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Скажите, надо ли мне принести копию свидетельства о смерти на работу?
Я написал заявление на увольнение на работе. Мне сказали, что надо отработать две недели. У меня умерла мать. Скажите, надо ли мне принести копию свидетельства о смерти на работу?
Здравствуйте! На основании Трудового законодательства РФ работник обязан уведомить работодателя о своем увольнении за 14 дней, поэтому работодатель сказал Вам отрабатывать 14 дней.
На основании ст. 128 ТК РФ:
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников — до пяти календарных дней.
Таким образом, в связи со смертью матери, Вы вправе написать заявление о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы. Работодатель же вправе запросить у Вас свидетельство о смерти в качестве подтверждения уважительности причины предоставления отпуска без сохранения з.п.
Помимо этого, во многих организациях в связи со смертью близкого родственника трудовым договором может быть установлена материальная помощь (для получения которой также требуется предоставить свидетельство о смерти).
Буду благодарна за положительный отзыв моего ответа.
С уважением, Елена