Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Может ли работодатель отказать?
Ст 180 тк рф, увольнение по соглашению сторон. Может ли работодатель отказать?
Уточнение от клиента
Досрочно Увольнение по соглашению сторон в связи с сокращением
, Илья, г. Москва
Олег Феофанов
рейтинг 9.9
Эксперт
Добрый день. Работодатель не обязан увольнять работника по соглашению. В силу ст. 78 ТК РФ
Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
Илья
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.(Работодатель в праве отказать?) ст. 81 и 180 тк рф