Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Сообщила что я не выйду на работу
Здравствуйте, 9.03 умер отец . На работу сообщила . Сегодня 12 марта поставили в график работы на 13 .03 . А я себя ещё плохо чувствую . Сообщила что я не выйду на работу . 13 .03 . Но директор говорит что нужно написать без содержания . Тогда . Как поступить? Работаю официально
, Елена, г. Ростов-на-Дону
Анна Иванова
Добрый день. В соответствии со ст. 128 ТК РФ
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работникам в случае смерти близких родственников — до пяти календарных дней;
Таким образом, вам нужно написать заявление для предоставления вам отпуска без сохранения заработной платы