8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

На какую работу я могу рассчитывать?

На меня завели уголовное дело по ст 319. Но уголовную ответственность сняли и применили принудительные меры медицинского характера. У меня параноидная шизофрения. Я отлежала в стационаре восемь месяцев. Сейчас нахожусь на амбулаторном принудительном лечении. На какую работу я могу рассчитывать? (у меня высшее финансовое образование). Ранее работала в университете бухгалтером, в администрации районной главным специалистом по бухгалтерскому учету и экономике. Почитала много законов,у меня одни ограничения...

Уточнение от клиента
Могу ли я устроиться в Соцзащиту? (УСЗН)
в БИБЛИОТЕКУ?
, Наталия, г. Москва
Василина Клюкина
Василина Клюкина
Юрист, г. Новоуральск

Здравствуйте, Наталия.

Какую работу может предложить вам работодатель зависит и от того какая группа инвалидности будет вам назначена комиссией. Как правило с таким заболеванием устанавливают 2 нерабочую или 3 группу инвалидности. Но и для инвалидов работодатели могут предоставить рабочее место в силу действующего законодательства. Так ст.20 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ. «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»(далее ФЗ №181) установлены  гарантии трудовой  занятости инвалидов путем проведения перечисленных в данной статье специальных мероприятий, способствующих повышению их конкурентоспособности на рынке труда. А ст.21 ФЗ №181 установлен порядок и условия установления квоты для приема инвалидов не работу, а именно в ней говориться, что работодателям, численность работников которых превышает 100 человек, законодательством субъекта Российской Федерации устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере от 2 до 4 процентов среднесписочной численности работников.

0
0
0
0
Наталия
Наталия
Клиент, г. Москва
Здравствуйте Василина. Дело в том, что группу мне не дали. Я в хорошей ремиссии.
Похожие вопросы
700 ₽
Военное право
Здравствуйте, подскажите на какую категорию годности мне рассчитывать и могу ли уйти со службы в случае полученной военной травмы, полагая на 27 статью расписания болезней
Здравствуйте, подскажите на какую категорию годности мне рассчитывать и могу ли уйти со службы в случае полученной военной травмы , полагая на 27 статью расписания болезней. Результат исследования ниже . Травма была получена в сентябре 2023
, вопрос №4133366, Дмитрий, г. Самара
Трудовое право
И могу ли я рассчитывать на ту или иную компенсацию?
Доброго времени суток. Сейчас занимаюсь вопросом, связанным с увольнением с рабочего места. Столкнулся с проблемой, связанной с тем, что я работал девять месяцев по договору, но в моем трудовом стаже и в пенсионных отчислениях фигирирует то, что я работал лишь два месяца, и более не работал. Будто какой то обход системы произошел, я работал, но работодатель сделал так, что пенсионный стаж и рабочий стаж не шел. На каком основании это произошло, и предусматривается ли законом ответственность за это со стороны работодателя? И могу ли я рассчитывать на ту или иную компенсацию?
, вопрос №4131543, Андрей, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Военное право
На какую категорию годности может рассчитывать призывник с диагнозом " Фолликулярный гиперкератоз распространенный"
На какую категорию годности может рассчитывать призывник с диагнозом « Фолликулярный гиперкератоз распространенный»
, вопрос №4130897, Максим, г. Владивосток
800 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Какие проблемы могут, с точки законодательства?
Компания ООО находиться в городе Санкт-Петербург, основное и единственное подразделение (субъект 1), в которой работают инструктор-массажисты, в трудовом договоре с сотрудником, указан разъездной характер работы, данный сотрудник поедет к заказчику ИП в город Воронеж (Воронежская область, субъект 2, в котором отсутствует обособленное подразделение), там он будет работать год. Считается ли это разъездным характером работы, тк сотрудник не работает по юр.адресу компании? Нужно ли ему оформлять командировку в этом случае? Какие проблемы могут, с точки законодательства?
, вопрос №4129856, Мила М, г. Москва
Дата обновления страницы 28.01.2022