Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как дальше быть в данной ситуации Игнатьеву?
Гражданин России Игнатьев пришел в отдел кадров одной известной компании с заявлением на должность повара и получил отказ. Данный отказ мотивировали тем, что в данной компании поварами всегда были только женщины и мужчина - повар им не требуется.
Нарушена ли норма Конституции РФ? Если нарушена, то какая? Как дальше быть в данной ситуации Игнатьеву?
В ч. 1 ст. 37 Конституции РФ провозглашаются свобода труда и право каждого свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию при запрещении всякой дискриминации и принудительного труда.Ст. 3 ТК РФ указывает, что каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав, никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, а ч. 4 ст. 3 ТК РФ предусматривает, что лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться в суд с заявлением о восстановлении нарушенных прав, возмещении материального вреда и компенсации морального вреда.