У моего мужа на работе была потеря сознания и его не допускают до работы. Предлагают уволиться по соглашению сторон иначе его уволят по приказу, который действует в Минздраве. Как быть? Что делать? И как правильно поступить. Ведь трудовую ему испортят таким приказом.
Существует ли какое-то медицинское заключение о состоянии здоровья вашего мужа?
Согласно ст.83 ТК РФ п.5 ч.1 расторжение трудового договора обстоятельствам, не зависящим от воли сторон: признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
