1160 юристов сейчас на сайте

Консультируйтесь с юристом онлайн

1160 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
  1. Категории
  2. Гражданское право

Защита чести и достоинства

У меня такая ситуация мой начальник кадров написал рапорт на начальника отдела на мое увольнение где указала не достоверную информацию. А точнее на то, что я распространяла служебную информацию по отделу, мною нарушалась секретность но доказательств на это нет теперь моя репутация подорвана начальник отдела хочет меня уволить. Будет ли считаться это клеветой. Могу ли я обратиться в суд на того человека кто написал рапорт на меня?

24 Ноября 2013, 14:06, вопрос №309604
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (1)

Юрист - Владимир
8,1
Рейтинг Правовед.ru
9028
ответов
2713
отзывов
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации
Юрист, г. Калининград
Общаться в чате
Бесплатная оценка вашей ситуации

Вы можете для начала подать письменное заявление в адрес начальника в котором подробно опровергните всё сказанное и написанное данным должностным лицом, сообщите что по вашему мнению он порочит вашу честь достоинство и деловую репутацию просите не принимать данные факты поскольку они не соответствуют действительности и неоснованы на конкретных доказательствах поэтому утверждения данного лица не основательны. А затем можете подать иск в суд о защите чести достоинства и деловой репутации. Но перед подачей иск а в суд заручитесь свидетелями, которые смогут в суде сообщить, что ничего вы нераспространяли и от вас такого не слышали. Оцените ответ если не сложно. С уважением…

24 Ноября 2013, 14:12
q Отблагодарить
0 0
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.