Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Супруг работает в организации с 04.06.21, для оформления единовременного пособия я предоставляла своему работадателю справки с прошлой работы и из соцзащиты о неполучении этого пособия
Здравствуйте. 29.04.21 у меня родился второй ребёнок. Супруг работает в организации с 04.06.21, для оформления единовременного пособия я предоставляла своему работадателю справки с прошлой работы и из соцзащиты о неполучении этого пособия. Сейчас работодатель снова требует эти справки для оформления пособия по ухожу до полутора лет. Как быть? Он сразу сказал,что потом они не нужны.
Здравствуйте, Маргарита.
Единовременное пособие при рождении ребенка и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет — разные пособия и при подаче заявления на каждое из таких пособия требуется предоставлять документы, подтверждающие неполучение такого вида пособия другим родителем, потому что каждый из родителей в праве обратиться за каждым из таких пособий, но получить может только один.
Работодатель требует не те же справки, а новые — о неполучении конкретно пособия по уходу до 1,5 лет. Если Вы такие справки предоставляли на какую-то дату, но пособие до 1,5 лет с той даты не было назначено, так как Вы не просили и не было основания для назначения, значит, сейчас нужно предоставить «свежие» справки.