Добрый день, помогите, пожалуйста, с заданием, буду благодарен вам

Добрый день,при продаже семейной земли,была договоренность с отцом ,что я отказываюсь от своей доле в пользу квартиры,квартира в собственности отца но в залоге у банка,отец обещал с продажи земли погасить залоговый кредит и оформить квартиру на меня,но этого не сделал,сумма кредита 430 т.р срок еще 17 лет, Будет ли нести законную силу бумага написанная отцом ,что при погашении кредита квартира будет оформлена на меня или нет?Пример: Я Иванов Иван Иванович обязуюсь при погашении залогового кредита сделать дарственную на квартиру на своего сына ФИО

Добрый день, моя бывшая любовница хочет подать на алименты на прием уже записали в суд , у меня от официальной жены трое детей подскажите пожалуйста как лучше сделать чтобы моих детей тоже не обделить типа соглашение на алименты добровольно или ? По хорошему она просит у меня прожиточный минимум это много для меня я столько не зарабатываю,я ей плачу 10 тыс , и я не хочу чтобы у меня забирали 25% благодарю.

Добрый день. Хотела бы получить консультацию по такой ситуации. Я ухожу в декретный отпуск с 12 мая 2026 года. Моя заработная плата состоит из оклада и премии, причем премия у нас нефиксированная, сумма может быть разной — от 40 до 100 тысяч рублей, в зависимости от результата. 12 мая я планирую направить больничный лист работодателю, чтобы он рассчитал пособие по БИР и передал данные в СФР. Соответственно, все расчеты по окладу и премии за отработанное время должны быть сделаны до этой даты. Но мой начальник предложил мне такой вариант: я продолжаю работать до конца мая (с 12 по 30 число), но без оплаты окладной части — то есть получаю только премию за выполнение показателей. Однако эта премия будет выплачена только 25 июня, и в банковском переводе она пройдет с пометкой «аванс по заработной плате». Я очень переживаю: не возникнет ли у СФР вопросов из-за того, что мне в июне поступит выплата с формулировкой «аванс», хотя в это время я уже буду официально находиться в отпуске по беременности и родам и получать пособие? Не расценят ли это как двойную выплату за один период? Очень не хочется терять пособие, но и заработать премию хотелось бы. Подскажите, пожалуйста, насколько это рискованно для меня как для сотрудника, и стоит ли вообще соглашаться на такую схему? Заранее спасибо за ответ.