Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Сокращение постоянной единицы
Добрый день! Такая ситуация: я переведена временно на место сотрудника, находящегося в декрете. При этом у меня есть постоянная единица. Хочу попасть под сокращение. Вопрос: если сократят мою постоянную единицу, значит ли это, что меня тоже уволят по сокращению? Как лучше поступить,чтобы попасть под сокращение?
Александра!
С формальной точки зрения, с учётом положений статей 72.1 и 72.2. Трудового Кодекса РФ, за Вами сохраняется основное место работы на период временного перевода. Администрация может либо договориться с Вами о досрочном прекращении временной работы либо предупредить Вас о предстоящем увольнении по сокращению и уволить после оконачния временной работы, увольнение должно происходить по сокращению. При необходимости можно обратиться в трудовую инспекцию.
Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!