Что я могу сделать в данной ситуации?

Question

Здравствуйте! Заключила о договор о целевом обучении с ОАО "РЖД" 14.06.2017 г. Сейчас уже на 5 курсе, готовлюсь к защите диплома. На протяжении всей учебы у меня были отличные академические показатели, иду на красный диплом. Случилось так, что вышла замуж за иностранного гражданина, работать в России не могу, так как муж иностранец. В данном целевом договоре такая ситуация не указана и не прописана. Прописано только о браке с военнослужащим. Если же не получиться здесь ничего решить и как-то выйти из ситуации, то я так понимаю, что мне придется выплатить штраф в течении 3-х месяцев соответствии с предоставляемыми организацией мер социальной поддержки + штраф в двукратном размере. Но я так понимаю то, что связано со штрафом это к лицам заключившим договоры о целевом обучении до 01.01.2019 статья 71.1 ФЗ «Об образовании» не применяется. Это прямо установлено Федеральным законом от 03.08.2018 N 337-ФЗ. Что я могу сделать в данной ситуации? Моя цель - расторгнуть договор, в лучшем случае не заплатив ничего. В худшем случае - заплатить только за меры социальной поддержки без штрафа.

Владимир Балашов · Answer

Здравствуйте Но я так понимаю то, что связано со штрафом это к лицам заключившим договоры о целевом обучении до 01.01.2019 статья 71.1 ФЗ «Об образовании» не применяется. Клиент это вы поняли верно у вас договор от лета 2017 года- вот законодательство того времени и нужно применять об этом в то время ст. 56 звучала так Статья 56. Целевой прием. Договор о целевом приеме и договор о целевом обучении 7. Гражданин, не исполнивший обязательства по трудоустройству, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении, обязан возместить в полном объеме органу или организации, указанным в части 3 настоящей статьи, расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки , а также выплатить штраф в двукратном размере относительно указанных расходов. Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации Моя цель — расторгнуть договор, в лучшем случае не заплатив ничего. В худшем случае — заплатить только за меры социальной поддержки без штрафа. Клиент самое важно- а эти меры у вас были? именно от ржд причем, а не просто гос. стипендия и если были- то какие? Цель — уйти от штрафа- если меры поддержки предоставлялись- это нереально по закону, только по договоренности у вас с заказчиком. Но ржд на это может и не пойти, обязанности у них такой нет. И платить будете сами меры поддержки + штраф в 2м размере, считаемые от этих полученных мер поддержки.

Михаил Петров · Answer

Добрый день. Но я так понимаю то, что связано со штрафом это к лицам заключившим договоры о целевом обучении до 01.01.2019 статья 71.1 ФЗ «Об образовании» не применяется. Это прямо установлено Федеральным законом от 03.08.2018 N 337-ФЗ. Клиент Да, Вы все верно понимаете, поскольку к Вашим отношениям применяется законодательство действующее на момент заключения Вами договора о целевом обучении. Соответственно на дату заключения Вами договора, ст.71.1 ФЗ «Об образовании в РФ» принята не была и установленные в ней последствия к Вам применяться не могут. Применительно к Вам действует ст. 56 ФЗ «Об образовании в РФ » в редакции июня 2017 г. предусматривающая, что 7. Гражданин, не исполнивший обязательства по трудоустройству, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении, обязан возместить в полном объеме органу или организации, указанным в части 3 настоящей статьи, расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере относительно указанных расходов. Соответственно Вам придется выплачивать полученные Вами меры социальной поддержки и штраф в двукратном размере на сумму предоставленных мер социальной поддержки. По условиям Вашего договора в силу п. 3.1 Вам должны были быть оплачены расходы на прохождение медицинского осмотра и ежемесячная доплата к стипендии. Соответственно эти суммы подлежат к возврату, а также на них в двукратном размере начисляется штраф.