Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Как его привлечь к ответственности?
Добрый день. Работаю в бюджетной организации . Директор неуравновешенный, никакие рабочие моменты решать спокойно не может, постоянно матерится, орет как психически ненормальный человек. При попытках обьяснить, сказать что так делать нельзя начинается рев . Постоянно слышим угрозы , я тебя уволю , я всех уволю плюс матерная речь и т д. Как нам быть в данной сутиации, уже нервы на таком уровне что охото так же опустится и матом общаться . Психику у сотрудников он уже расшатал конкретно. Как нам быть ? Ведь он же такой же сотрудник как и мы,просто в руководещей должности это же ведь не его компания, он также назначается на должность вышестоящей организацией. С чего он вообще решил что в праве угрожать увольнением тем кто просто с ним не согласен по рабочим моментам. Как нам быть в этой ситуации? Как его привлечь к ответственности ? Или нам просто смериться?
Сам бывал в подобной ситуации и могу себе представить какая гнетущая атмосфера у Вас в коллективе. По моему мнению, Вам необходимо подавать коллективную жалобу в государственную инспекцию труда и прокуратуру. В соответствии с положениями трудового законодательства жалоба должна быть Вами подписана, но если в ней вы укажите, что не даете согласие на распространение своих данных — инспектор не в праве будет называть по чьей жалобе инициирована проверка.
Обращайтесь ко мне в чат, смогу более детально вникнуть в ваш вопрос и дать развернутую консультацию.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. Скажите, как привлечь к ответственности работодателя, который нарушает трудовое право?
Я оформлена в компании по ТК РФ, работаю в Москве. Устроилась в компанию в течение последнего месяца (ещё не прошло и месяца, всего лишь 6 рабочих смен), а территориальный менеджер уже с первых рабочих дней буквально садится мне на шею.
Вместо того, чтобы проводить обучение, грамотную стажировку и адаптацию своих новых сотрудников он постоянно пишет угрозы в общем чате, о бесконечных штрафах ни за что для новых сотрудников в том числе. Игнорирует производственные проблемы и собственные косяки. Разговаривает с сотрудниками как со своими личными «рабами». Приезжаю на работу на час раньше, иначе невозможно выложить поставку так как работаю одна на точке, а с начала рабочей смены у меня постоянных поток людей. На что мне приходит от него вот такой ответ: вы должны всё успевать, этот лишний час вам оплачивать никто не будет. И пишет мне: «это ваши проблемы, никто не будет оплачивать вам дополнительный час».
Хорошо, а ты тогда на что, «горе-руководитель»? Очень интересно и хочется ответить.
Далее. Ночная логистика постоянно путает старый и новый привоз, а потом ещё и надменно приезжает, смотрит мне в глаза издевательски как будто они ни в чем не виноваты. А руководитель их ещё и защищает и говорит что под меня никто не будет подстраиваться. И недостачу за их недовоз уже директор хочет приписать мне как штраф, якобы я не досмотрела и не просчитала. А когда спрашивается я должна это всё считать если с утра у меня стоят люди, и я ещё должна счетем и разбором поставки заниматься? Пусть сам приезжает и считает.
И это я всего 6 дней в компании ещё только отработала! Я в шоке от наглости. Компания «Милти». + за постоянные экстремальные условия и нервную систему мне тоже никто не доплачивает в торговых центрах периодически случается эвакуация всвязи с пожарной тревогой. А он полностью игнорирует все эти аспекты.
, вопрос №4972695, Daria Tarasenko, г. Ярославль
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, хотела купить водительское удостоверение передала деньги посреднику, прошло два месяца не прав не денег, могут ли меня привлечь к уголовной ответственности если обратится в полицию?
, вопрос №4971402, Юля, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте. В соседней квартире регулярно шумят по ночам: громко слушают музыку, разговаривают, двигают мебель. Чаще всего шум начинается после 23:00 и продолжается несколько часов. Я уже пыталась поговорить с соседями устно, но ситуация не изменилась. Управляющая компания говорит, что это не их вопрос.
Подскажите, пожалуйста:
Какие действия можно предпринять в такой ситуации?
Куда обращаться при регулярном ночном шуме от соседей?
Можно ли вызвать полицию, если шум происходит ночью?
Какие доказательства лучше собрать: аудио, видео, заявления соседей, замеры шума?
Нужно ли писать заявление участковому?
Можно ли привлечь соседей к ответственности, если нарушение повторяется?
, вопрос №4969128, Наталия, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Военнослужащий по контракту опоздал на службу на 3 часа. Может ли его командир привлечь к дисциплинарной ответственности с лишением ежемесячной премии до 1 процента?
, вопрос №4968314, Илья, г. Курск
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.