Работодатель хочет заключить договор о полной индивидуальной материальной ответственности в одном экземпляре
Здравствуйте! Работодатель хочет заключить договор о полной индивидуальной материальной ответственности в одном экземпляре. То есть оставить единственный подписанный экземпляр у себя, Не выдав ничего работнику. Мотивирует это статьей 434 гк рф. 2. Договор в письменной форме может быть заключен путем составления одного документа, подписанного сторонами, а также путем обмена документами посредством почтовой, телеграфной, телетайпной, телефонной, электронной или иной связи, позволяющей достоверно установить, что документ исходит от стороны по договору.
3. Письменная форма договора считается соблюденной, если письменное предложение заключить договор принято в порядке, предусмотренном пунктом 3 статьи 438 настоящего Кодекса. Прав ли работодатель?