Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Куда мне обращаться за получением справок о работе и заработной плате для начисления пенсии, если организация ликвидирована

С 1984 по 1998 годы работал в СМУ-404 Треста Связьстрой-4 г.Казань. Куда мне обращаться за получением справок о работе и заработной плате для начисления пенсии, если организация ликвидирована.

15 января 2021, 19:21, николай, г. Москва

Ольга Титова

Юрист, г. Екатеринбург

При ликвидации предприятия организация обязана передать в городской архив все сведения о работниках, а так же по заработной плате. Вам нужно обратиться в городской архив г. Казани

15 января 2021, 19:34

Руслан Добышев

Юрист, г. Сургут

Здравствуйте Николай! Главным документом подтверждения стажа работы является трудовая книжка. Если данный период отсутствует в трудовой книжке следует обратится в пенсионный фонд и после получения отказа обжаловать в судебном порядке и доказывать указанный период на основание документов подтверждающие заработную плату в тот период в данном предприятие, свидетельских показаниях. Запрашивать в архивах города Казани информацию.

Подробная консультация, изучение документов и составление юридических документов в чате на платной основе. Индивидуальный подход к каждому.

С уважением Добышев Р.В.

15 января 2021, 19:49

Ольга Осминская

Юрист, г. Тюмень

Добрый день, Николай. При ликвидации организации все документы должны сдаваться в архив. Обратитесь в архивы города Казани.

15 января 2021, 20:39

Похожие вопросы

Трудовое право

Можно ли добиться положительных результатов, если в банк еще поступает заработная плата с работы?

здравствуйте, заблокировали счет в т-банке по 115 фз в связи с пополняем в онлайн казино. можно ли добиться положительных результатов, если в банк еще поступает заработная плата с работы ?

09 февраля, 18:20, вопрос №4852076, Данил, г. Москва

2 ответа

Исполнительное производство

В результате на карту поступает заработная плата, но практически сразу списывается, оставляя отцу минимальную сумму для проживания (или менее того)

Мой отец является должником по исполнительному производству, возбужденному в связи с долгом за жилищно-коммунальные услуги (ЖКУ). На его основную зарплатную банковскую карту судебным приставом-исполнителем наложен арест (регулярное списание средств в счет погашения задолженности). В результате на карту поступает заработная плата, но практически сразу списывается, оставляя отцу минимальную сумму для проживания (или менее того). Действия, которые мы рассматриваем: В целях сохранения хотя бы части дохода для текущего проживания, мы рассматриваем вариант изменения реквизитов для получения заработной платы. Отец планирует обратиться к работодателю с заявлением о перечислении его зарплаты на банковскую карту третьего лица (меня, его дочери). Я не зарегистрирована и не проживаю в квартире, за которую образовался долг, и не являюсь стороной исполнительного производства

09 февраля, 12:30, вопрос №4851584, Ekaterina, г. Санкт-Петербург

1 ответ

Военное право

Могу ли я пойти по канракту на сво если нет образование и куда обращаться

09 февраля, 08:34, вопрос №4851279, Румия, г. Челябинск

1 ответ

Уголовное право

Лизинговые платежи удерживались с черной части заработной платы, из подтверждения только переписки и свидетели

Работодатель приобрел по просьбе работника автомобиль в лизинг на 4 года. Работник исправно оплачивал лизинговые платежи на протяжении года и оплатил страховки на следующий год. Работодатель сделал условия труда не выносимыми, чем вынудил сотрудника уволиться по собственному желанию. Машину работодатель забрал, зарплату за последний месяц не выплатил, забрал в счет следующего лизингового платежа. Лизинговые платежи удерживались с черной части заработной платы, из подтверждения только переписки и свидетели. Есть ли шансы вернуть уплаченные лизинговые платежи в части оплаты стоимости автомобиля , первоначальный взнос и страховки за следующий год?

07 февраля, 17:11, вопрос №4850013, Владимир, г. Тамбов

2 ответа

1150 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Правомерно ли такое начисление заработной платы?

Работаю вахтовым методом на Крайнем Севере. Период вахты 30 дней, период отдыха 30 дней. В период вахты установлен 10 часовой рабочий день с одни выходным в неделю. Для учета рабочего времени установлен учетный период один год. Работодатель начисляет заработную плату c районным коэффициентом и северной надбавкой за период вахты из расчета нормальной продолжительности рабочего времени ( т.е. за 8 часов в день, 40 часов в неделю). Часы переработки сверх нормальной продолжительности рабочего времени за вахту предоставляются в виде дней междувахтового отдыха и оплачиваются по окладу без применения районного коэффициента и северной надбавки. Правомерно ли такое начисление заработной платы?

07 февраля, 17:00, вопрос №4850059, Ярослав, г. Москва

7 ответов